八十九章 投入太
吴柯侯胖声色物流紧紧握，虽暂承包，吴柯炮制方案很明确，条件熟将物流打包售，剥离公司非核业务。
虽举措明显将创业铺路，，举措明昌集团利，必。
吴柯沾沾喜，知件瞒陈明昌太久，且集团内部少数，很并友。低调点，目重带领明昌集团迎战邦舜进攻。
宋志河愧久经沙场商界老，形势邦舜极端利况仍乱方寸。沉应，指挥孟章等其方围攻明昌集团。
设备宣传方，宋志河斥居资本省卫视各方电视台疯狂宣传。黄金间几乎广告间被邦舜设备占据，仅此，邦舜请内知名明星设备站台代言。，本省高速、沿线，各火车站内邦舜设备巨幅宣传海报。
农业省全著名食品加工基，本省相部分食品加工业业，食品厂星罗棋布几乎布满该省版图。型设备广告，果其方显合宜，省，热衷谈论设备信息，因熟悉。
“质量设备，数明昌设备吧？听销量业内。什见明昌集团打广告？太气吧？”
“酒香怕巷深，听明昌集团根本屑做广告，订单哗哗猛增。花钱做广告干什？”
“全，市场产品，消费者选项太。打广告，谁记住？吧，永长间，明昌设备被比。”
“见，明昌老牌老字号，退休粉厂。明昌设备，连轴转，几点毛病，修理工找活干。”
“老字号怎？少老字号陨落？邦舜设备，知什吗？普盖做广告，投资钱，至少明两点，钱，二产品信。觉做产品，质量方，实力方，宣传方。”
“别，老，原本明昌集团产园区工。段间被强制内退，降低产本。，明昌集团定遇困难。咱方虽牛，与南方公司比差远。”
叽叽喳喳，言语，市井已经处邦舜与明昌比讨论。
宋志河做二件网罗销售精英，因及头培养，宋志河采取狠招：高薪明昌集团及其挖掘销售精英。
邦舜高薪
普通法拒绝高薪，底薪明昌集团两倍，抽比明昌百分点。招效果明显，很明昌集团销售经理偷偷摸摸跑邦舜试。
宋志河高薪拿容易，数偷偷跑吃闭门羹。门进，很摸头脑。其实宋志河通各途径已经明昌集团销售员指掌，录取列，名单，再态度诚恳机。
宋志河虽族身，轻基层销售员步步干。选销售才，见，需业绩，简历性格爱概判断适适合搞销售。
宋志河名单收猎头公司试邀请函，高薪，选择由。五业务骨干背吴柯参加邦舜试，终明昌失超三销售才。
宋志河喜望，搞本部直/销吗？优秀销售才挖走，怎办！离单单失优秀员工简单。客户，走，很部分客户跟走。
吴柯料宋志河干，宋志河干，快。失三销售精英明昌集团销售部几乎致命，知，代理商已经砍掉，本部力量足话，明昌很失相部分客户。
砍掉代理商部分客户流失，基本控，客户认明昌牌，/营店及张，几乎缝连接。销售骨干缺乏问题严重，够，腾跟进客户，急需设备客户很怒购买其品牌设备。买谁呢？哦！次服务王已经邦舜，既跳槽邦舜，明邦舜牌错。
二，明昌忠实客户邦舜客户。损失长期性，根本办法统计。
吴柯销售部厅空工位，刀绞。明昌集团虽，倾注很血，进入集团长间，吴柯头次遇见况。
省城迎宾馆宋志河临住处，孟章坐宋志河右边脸。
“宋，您交代，照做。明白，什跟明昌集团死磕？省食品加工业再，花板。设备制造业养明昌集团已经错，即便打败明昌，赚明昌利润。投入太，值吗？”
宋志河专洗茶，像听孟章声音。许久，直壶茶泡，才抬头：“孟监，觉玩儿火？”
孟章笑：“确实点火，按照目况，理性办法及收止损。”
“哈哈！做老板做
掌柜原因。力气明昌玩儿残？抢夺省市场？至吗？邦舜什候做？”
“嘿嘿，宋，太明白，您直。”
“民食，什候离吃。食品加工业永远走向衰落，越越繁荣。省内具代表性，粉、食油、肉制品、各酒类、果汁加工代表企业。企业目明昌设备，点进口设备。果省搞设备搞名堂，凭借雄厚资本设备制造铺向全。整市场？”
“明昌集团搞二十，本省算搞名堂，什走条路呢？”
“先足，资本眼界。陈明昌相信走A城，更别战友，乡镇企业其宿命，除极别才幸运儿，数终垮掉。”
“倒，代价却，承诺给销售经理高薪，兑吗？”
“兑，今薪资业标准，谁受谁离场！孟监，放，代价白付，今做豪。”
孟章并被宋志河话煽，警惕提醒：“虽此，觉您决定太绪化，像您。”
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宋志河抿口茶：“确实绪，降服。”
“吴柯？”
“！”
“值吗？”
“吴柯力，才冰山角。打交才长间，打几措及？才放陈明昌儿太浪费吗？”
孟章疑惑算解，宋志河近举似疯狂似绪化，其实理。方打压明昌集团，全重食品产省份树立邦舜设备牌，将进军全市场；另方雄厚财力砸倒吴柯，让认输，臣服，加入邦舜阵营。
宋志河点怀疑吴柯进入邦舜邦舜带巨额利润，方观察，更直觉。三十岁轻，几间，庞、陈旧、混乱明昌集团改造机勃勃竞争力强健加工企业集团。见，很难见吧？
再加与吴柯，吴柯身休闲装谈笑若，眼似乎尽信。信短期培训够拥，必须经累月功积累或英才才拥。
吴柯，底什？什候才帮助邦舜打？