百六十四节 源节流
由两差关系，张帆每次跟部电话议很晚，今例外。表，已经晚9:00。张帆伸懒腰，收拾东西正准备班回，跟财务经理娜突问：“张觉，近部某管理高层像点针区分公司思？”
张帆明白娜思：“什感觉？”
娜歪头，脸严肃：“首先，部产品采购单价突间降5%，分公司关键业绩指标，严重影响因素；其次，知今感觉？罗斯明显充满敌，果据理力争，知跟部高级管理层什；，昨罗斯已经向明确提：进步降低运营部门库存周转资金，初步计划六千万民币降低五千万民币，今销售目标十亿民币却变，库存管理，工挑战升级别。”
听降低库存周转资金消息，张帆吓跳：“怎点消息知？重，罗斯刚才视频议什跟讲清楚？做底什啊？”
娜嘟嘴：“什？增加区分公司管理层工难度吗？昨晚罗斯打电话给，提法候被严词拒绝。今财务预算工已经完，分公司太财务变。职场三定律：忍！狠！滚！才买帐呢！”
张帆左拍拍脏位置，打趣：“吓死！目况，财务部门再减少库存周转资金，运营部门疑雪加霜啊！帮挡枪。谢谢，娜。”
娜皱眉头：“躲初、躲十五啊！暂帮分公司挡，罗斯孤话，办法千万民币库存周转资金抽调走。路条，方设法降低库存量、提高库存周转率。”
张帆点点头：“很，打铁靠身硬。管理难度断升级状况，断提高管理水平、改善公司经营状况，才容各挑战。听科研究猴：色盲并病，物适应周围环境，主放弃色彩视觉。色盲患者虽丧失识别颜色优势，形状更敏感。比南洲绒猴，因色盲反更准确识别昆虫拟态；类利色盲者，战场伪装敌。像色盲患者，快速适应市场运营环境，将利条件转化利条件。”
娜服气：“，觉欺太甚！觉像软柿，专门被捏玩吗？果提理求，再、再三全盘接受，陷入非常被状态？张知，资本本质追逐利润，利润止境。”
张帆双抱胸，低头议室回踱几步。儿，才沉脸娜：“非常理！段间确实提很苛刻
求，且分公司管理层条件接受。根据解，觉做，吗？”
娜假思索回答：“！，工工。初与部制定关键业绩考核目标、相关配套条件全白纸黑字写相关文件，改改。比，次部单方将产品采购单价降5%件，尽管区分公司接受次价格变，张正式邮件跟抗议。部某高层边明显感觉，抗议确定。什叫契约精神？签订合定忠实履！契约精神方，部某高层管理者明显耍赖皮。”
“局，什建议吗？”张帆听听娜见。虽组织架构图财务经理向运营监汇报工，由张帆目代理区分公司经理职务，段间张帆跟娜密切接触。张帆觉娜非常解部高层管理者态法，且站三方角度冷静待问题，给张帆带很财务知识西方管理者处理问题思路，让受益非浅。
“做财务管理圈句话叫做‘源、节流’，方拓、扩新资源，另方节约使资源、减少浪费。套句话给张点建议：内，提高身经营管理力，让存力变强；外，扩分公司存空间，寻求更外部资源支持分公司工。除关注本公司经营管理活外，建议张需经常性跟部高层管理员保持沟通， 积极寻求利资源、利政策。财务管理者认，很表似毫相关象，本质却相连，比熟知房产税与菜价关系。”
话甲五套房，班，靠收房租活；乙套房，靠班赚工资；丙房，租甲房住，菜场卖菜。
忽收房产税。
丙：“太！反正房，收帮炒房税，全力支持！房价跌买房。”
乙：“套，关系。收帮炒房税，支持！房价跌再买套。”
甲：“哦？房产税收少？1%吧？月房租涨5%！”
房租涨，丙很郁闷，换房租，房租涨，忍。丙吃亏：明菜价涨5%，嗯，干！
乙甲买菜，菜价涨，很郁闷，换菜场，菜价涨，少吃点。
房价租金涨，房价涨交易税费高，CPI升高，活水平降。
娜结：“找表象背利益关系，并且根据利益关系顺藤摸瓜找关键控制点，才让改善措施达半功倍效果。”
张帆朝娜竖拇指：“故太！房东与菜贩间利益联系、博弈关系；部间利益分配关系博弈关系，两者何其相像啊！谁文化解？刚才‘源节流’
思路，恰恰勤俭持精髓。”
娜思笑：“点惭愧，文方经常闹笑话。”
“哈哈，别放！理解。其实与间差距正慢慢缩，整世界正变‘球村’。别优势：熟悉际化企业运模式、西方文化背景非常解。区分公司管理层很需帮助。果什建议，请随跟联系。”张帆真诚。
“，张！很解部高层管理者，表客客气气、团气，实际私底每打算盘、各政。建议部进工访问，跟沟通，解真实况、真实法。”娜建议。
接娜给张帆故。话戏院座男横躺，占据四位。
带座姐跟：“先，坐位。”低声“哼”声，。
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姐请戏院经理，经理客气：“先，麻烦您坐，占位。”哼声，。
经理请警察，警察：“老兄，很横啊！哪条？”
低哼声，：“……楼走……跌……”
娜笑：“，解真实况、真实法重？”
张帆哈哈笑：“很！给故。”
王平屁较，次领导车，忍住放几。因怕形象，放已经启“静音模式”屁。，领导问：“什味臭？”
王淡定回答：“边空气，次闻股味。”
听完，领导果断车窗关……
张帆结：“搞清楚真实状况，确做错误决策。”表，娜：“间早，早点回休息吧，什明再谈。”
跟娜分别，张帆回办公室，细细品味娜刚才建议，觉娜很理。区分公司味被接受部各各求，却任何反击段，让况越变越糟。果张帆直埋头苦干，却战略性问题，让分公司管理层越做越累，却应结果。
张帆打电脑笔记本，给远部力资源副裁凯文写封邮件。除客套、寒暄外，张帆邮件近分公司临挑战逐向凯文汇报；并且很快飞往部做工访问，请凯文帮忙安排程让跟相关管理层沟通，获相关资源支持。
由张帆凯文私交错，且凯文负责力资源管理方高层管理员，张帆觉找牵线搭桥合适。张帆将近40分钟间，写封3000字邮件。写完，认真检查遍，点击送。
张帆合笔记本电脑，间已经晚10:00钟。伸懒腰，拖疲惫身躯班……