127章 埋

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西部科杂志社主编老贾,始接电话很纳闷,怎文章呢,明明审核确定,放首页

西部科期刊翻傻眼,果干主编故啊。

老贾迅速找登记表,环节问题。切程序漏洞,跟本马明远文章表似

老贾真丈二尚摸头脑

主编老贾摸头脑,堆责编很纳闷,明明林阮教授文章,怎莫名其妙换经常被退稿普通讲师马明远文章呢?

疑惑,旦查实,估计受牵连,主编老贾态度

始很焦虑老贾,核实完杂志社内部及印刷厂等环节切程序指向马明远文章刊文章刊

老贾非常坦

立即召全体编辑,老贾气风宣布:“杂志,编辑审核印刷环节很完,导致杂志增,正准备向社申请表彰呢。”

责编胆战,正等挨批评呢,画风突转,故,反表彰

立刻欢呼雀跃老贾主编牛啊,反应速度,处理危机水平真牛啊!

责编啊,干累死苦死主编啊!

处理完杂志社,主编老贾给老林打电话:“老啊,实刚刚核实完毕,本安排期刊论文印刷候,社编老陈,突指示,……”

啊,,老陈吧,保证肯定刊篇文章,篇文章反复拜读,水平很高啊……”

电话头阮林打断老贾恭维,笑:“原思啊,错怪老期刊乎早月晚吧,老空,顿!”

“嘿嘿,老次给破费真思啊,俩确实,应该……”

实话佩服主编老贾危机处理水平,功化解危机,且安抚住相关员,简直处理滴水漏啊!

滴水漏?等等,老贾西部科卖吗?漏洞吗?专业性很强期刊范围,,怎卖呢?

初马东宝期西部科,直,两纷纷喜,马东宝终明白原委。

两位功游叔叔毕业集团工专门叔服务办公室,随关注向。

老爸西部科表论文逃脱两位视线啊。爸爸,爷,西部科表论文,十分荣耀啊,给咱老马祖宗争光添彩,必须搞

由集团批量**本期西部科杂志,使集团内部员工本,深入细致习马新论文,深刻领内涵,集团内部召交流

企业集团,属十万员工公司,**少本杂志啊?

印刷厂直被追加订单,连夜加班加点赶印刷。

伙,印刷量,印刷量

印刷厂职工,喜奖金绝啊!

马东宝微信QQ分别收两位恭喜,“马杂志卖,祝马稿费赚吧!”

马东宝呵呵,别老爸挣稿费给杂志社倒找稿费

很高兴“谢谢。”

漂亮,马东宝满足啊,老爸次才被评副教授啊,直接评教授,马东宝始陷入沉思。

期影响

西部科专业期刊,虽范围很广,且影响力很。各部委,各专院校,各科研机构订阅。

政务院领导西部科,目光被篇《论口强转变关键问题》论文吸引。

篇文章写啊,正处口数量红利逐渐消减程,何再次口众优势,挖掘才质量红利直萦绕相关领导头脑

马明远篇论文恰恰点明直萦绕领导头脑疑惑,物博,才辈啊。遥远西部才啊。

领导指示秘书,立刻调取西京马明远详细材料,立即

久,西京校长办公室*央领导秘书电话,“调取校马明远详细材料,领导很重视才华啊!”

,西京校长坐,赶紧找经济管理吴院长商量怎报材料。

“马明远怎讲师啊?央,岂西京才吗?”校长忧虑

“校长, 必担马明远论文西部科吗?马副教授。”吴院长连忙解释

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“副教授?恐怕听吧?”校长仍

破格直接提拔教授先例,……院今名额。”吴院长提醒

,破格提拔,才,破格提拔勇气,彰显校锐改革,勇创新精神嘛!”校长兴奋

“校长英明!”吴院长立刻恭维

吧,教授名额,具体办,怎?”校长征询吴院长见。

问题,辜负校长期望。”(未完待续)

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