647、军化管理
世界严密组织军队，战斗力军。使企业具军队奉献精神、冒险精神、团队精神、探索精神、服精神等特殊品质，众企业梦寐求达境界。
市场经济条件，加强企业军化管理提高企业工效率很效方法。
效率优先企业基本存条件，军化管理确实效提高企业员工素质，提高企业执力，少企业通军化管理取卓越。
却万药，更习军化管理方式死掉。
很难认军化或者半军化企业管理，单位，坏清楚很。
长期，像军工企业必，军化管理方式，其它铁路企业高度集、联、半军化特点，甚至邮电企业长期套较严格管理制度，“半军化“企业居。
其它企业部门，“半军化”管理特点。
管理体制，“统底”特征“直线制”模式。
果军化管理真万药，苏联倒快，企此谈深化改革。
企业经营识断增强、经营效益断提高，让拿工资企业员工军拥奉献高度，简直难比登。
极端企业光谈奉献忠诚给奖励，简直耍流氓。因员工收获付。
除任华，李见真正谓实军化管理功企业。
剩很缺乏良知管理者，军化管理榨取员工血汗段！
李老二名纺织、电、服装类血汗工厂，乱七八糟名目掩盖，办法实求改善。
简直婊立贞节牌坊，婊快感，立牌坊荣誉。太两相反东西合二拥。
算什，严重立牌坊婊逐渐掌握立牌坊决定权。
“什问题。”李爱军李直接摇头，“感觉错，每让员工做晨操，执严格企业纪律，别，码管理轻松许。企业文化，懂，慢慢摸索点感觉，打仗冲锋股劲，勇往直、披荆斩棘、赴继。”
李笑，“问句，厂工工资增加吗？搞计件工资，劳，员工肯卖力，收入增长。搞什晨，晨操，什罚款制度，员工付精力，收入却增加。”
李爱军厂，李部分威嘴听。
李爱军，“奖励制度，勤奋遵守纪律员工，每月少奖励。”
李认真，“奖励少数，受罚数，普惠制度才制度。且听，迟罚款五块，很农村，孩期费。请假罚款，农忙，回权利?受苦，将比，咱打工，果老板求求，收入增加，付收入致，恨死老板？”
特惠制度照顾某圈，果圈，员工展受限，企业活力。
候延伸社制度，资本主义特惠制度，钱选票，切向钱。
像帝政治态圈，基本被“亚斯族”、“罗斯福族”、“肯尼迪族”、“布什族”“克林顿族”给承包。
直川普异类，灭克林顿媳妇才算结束。
特色社主义制度普惠制度，基本延续科举代精英治理念经验，寒门贵，将相本。
底层基层混，步登基本。
突，李听啪嗒声！
抬头，李爱军脸鲜红巴掌印！
李见继续举巴掌，赶忙抓住，“做什？”
“....”李爱军顿住，羞愧，“真赚点臭钱猪油蒙！....”
啊！
怎忘记曾经艰难！
曾经寒酸，脸涨通红。
李笑，“比，理解，竞争力压缩本，觉本控制其它方办法，比杜绝浪费，电费水费，哪省点？”
【讲真，近直野果阅读书追更，换源切换，朗读音色， 安卓苹果均。】
“哎，该听秋红！”李爱军终真相。
“见，谈朋友必管严，。”毕竟李爱军亲妹，李批判，岔话题。
李爱军叹口气，“沾光，混点。今乎什位、名气，收入什吗？画画，唱歌，工，领导干部，哪怕找叫花，，品端正，认。找什玩？什画，伙，打听，五被校除，完全知高厚狗玩！”
李掐指头算间，皱眉头，“被校除，确实几东西。”
“离校，概消停，处姑娘，各山盟海誓，海枯石烂。外奖金什，，姑娘肚，甩，名曰共语言，负责任。再算计，活该，。”李爱军冷笑，“知舌花乱灿，秋红给迷住，气气，杀犯法，刀给剁！”
咬牙切齿。