百七十章 管理制度三境界
孙明凡懂什叫做管理，别，代几懂？刘琅制定三厂工十三条厂规通俗易懂，且条条针厂工陋俗，根本三厂“量身定做”。
“刘……刘琅，您写太，工厂工按照条条框框办定差！”
孙明凡高兴。
虽刘琅接触间长，已经被方智慧折服：脑袋怎长，显易见东西，三厂次，嘛三厂待十，屁，脑袋愚木疙瘩。
“孙哥，管理工厂简单，条条框框简单规律，企业做做强，书本呀！”
刘琅笑。
“，，句话，叫做活老老，跟您，真太东西。”
孙明凡毕恭毕敬，并非恭维方，凭方制定十三条厂规远远。
厂长管理工厂很简单，很繁琐，简单因任何由厂长算，服阵怒吼骂，甚至给顿拳脚常便饭。
复杂，因厂比族，什，吓唬几老实，吃软吃硬，像长管吃喝拉撒睡，谁两口吵架，厂长调节。
管理模式管，原始管理模式，两，数百千，喊叫嗓给喊劈。
再往建立套规章制度规范，谓照章办，照章办根本八字：“令禁止，视仁”。
果制定章程且严格遵守，虽让工厂长盛衰，码让工形合力。
照章办虽，却管理制度，管理制度建立套符合企业文化，每位员工受文化熏陶企业，企业困难困难，企业强难，企业很稀少，刘琅世，做步巨头级别企业。
“三企业管理三境界，孙哥，达什境界呢？”
刘琅已经“傻”孙明凡，旁边则“傻”陈凡另外两。
刘琅套管理制度三境界理论真石破惊横空世，孙明凡简直闻未闻呀！
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照章办知，其实工厂很厂规，迟早退条文谁知，缺乏惩治机制，间久废纸张，刘琅惩治条例白字黑字写，求厂长工视仁，创新，孙明凡。
企业文化干什东西？别孙明凡位高毕业，陈凡等几位名牌研究听。
“吧……确点太超！”
刘琅认识点，建立企业文化，二十每企业知，，数工厂连二境界做，更三境界，确明白。
“孙哥，企业文化管，做针三厂制定适合它展规定，才务急。”
“刘琅，您给已经很，脑笨，比您！”
刘琅孙明凡眼形象再次提升，几乎“知”境界。
“呵呵，孙哥奖，企业管理书本，断实践摸索，写几条差远呢，三厂华夏工业合，难永远此吗？万哪合，难三厂黄吗？厂长整厂数百名职工负责，断让工厂壮增产，写，力写，需做。”
刘琅缓缓。
“…………怎做？”
刘琅话让孙明凡识丝危机，错，三厂死回，刘琅给机，真哪方让干怎办？
“孙哥，工厂企业做产品，工厂产品却卖，比三厂，产电风扇，眼全堆废品………。”
“刘琅，废品至吧………！曾经达产数万台水平呢。”
孙明凡觉刘琅话刺耳，急忙辩解。
“错，问题，什卖，却呢？？”
刘琅问。
“知，产品形象，且功比其企业风扇，卖。”
孙明凡回答。
“错呀！告诉，市场经济，切由市场消费者决定，制造零件，零件投入市场，市场，白费，厂长，首先注重企业管理，因管理才制造合格产品，重，重市场向，市场需什，制造什产品，消费者喜欢什产品，迎合，握住点，企业长盛衰，永远活。”
刘琅干脆市场经济精髓告诉方。
“市场、消费者………！”
孙明凡住点头。
“陈，给笔纸，赶紧记！”
孙明凡转头笔纸，随即陈凡其两早写，刘琅话简单明，充满理，真“金科玉律”般。
刘琅番“教诲”让几眼界，企业管理方提升增长点半点，，管理企业需断实践，绝书本全部，码认识，孙明凡几已经达代先进水平，比什孙瑞敏未企业强，孙明凡否真正企业，努力悟性。