二二二O 功高盖主
二二二O功高盖主
吴昊怎，孙俊联系，昔，竟半，跟沙特。
且杨文竟徒弟，员，让吴昊十分感。
“告诉兄弟，两月内，定头工处理。管做什工，龙斩，给方留尾巴。
将公司，，由王宁牵头，文兄弟勤支援。提，公司址选，需武器准备。告诉俩，次，武器，世界先，龙组比。”
“真呀，老，太英明。妈，什黑水白水，老龙斩，妈给变水蒸气！”孙俊“砰”声，叩瓶酒，给三杯倒满，杯举。
“龙斩二次征，干！”吴昊脸色深沉。
“干杯！”三碰，杨脖，三杯酒，全部肚。
“张卡拿，每名队员，三十万安费，定孩老安置，剩，补贴。
爱马，候，走。待遇吗，高，贸易公司做业务，月万金，，底薪，干，提。
工资，除底薪外，主业务提。点保证，月工资，比。跟讲清楚，兄弟，掖藏。
关提，按业绩百分三十，剩公司销备金。，公司约百分三十利润……”
“老，您跟，跟您，冲钱，算分钱，甘愿。”杨文。
“文，您候，顾犯错，私给钱……”孙俊感慨。
“儿，提，点，告诉俩位，，应该，分钱少；应该，嘿嘿，弄点弄点，保安公司原则。，俩赶紧回吧，由呢，，退申请交吗？”吴昊间，已经午两点，马两。
“交，估计月底。老，您知，徐军，疑太重，龙组，老全换，果因缺俩，俩早滚蛋。
波，亲挑选，知怎，波，叫龙组吗？”孙俊临走候，吴昊抱怨。
“，走，呀，别替操份。法。今话，外，知吗？位，影响。”吴昊吩咐完俩，才与分。
怎，别知，吴昊身份，怎知呢？包括，龙组特殊组织退，主原因，并表表，龙组力，太忌讳，怕控制。至黄士仁什，由头，白，借口。
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，，坐位置候，吴昊真识，，吴昊切身体：
希望属力强，绝希望强，绝功高盖主！
“功高盖主”犯忌讳，因功劳太，威胁领导位。，况，处境怎危险呢？
，领导（包括吴昊），很负，权力欲控制欲比较强，希望属尊重，听指挥，属恰恰点触犯领导忌讳，使领导觉已经管住，业绩产嫉妒理，且本怨恨绪。，功高盖主属，岌岌危。
举简单例吧，某公司缩减支准备裁员。
消息经传，整公司惶惶。，纷纷猜测谁倒霉鬼？销售部鸿飞虽脾气比较，待比较善，业务力比较差，被认销售部裁员象。
结果，乎料，被裁掉竟业绩非常、平比较张扬，销售经理放眼李逵。
李逵工风非常强势，销售经理恃功高，副趾高气扬。且，给感觉，甘居，甚至拿公司做跳板，将机跳槽或者创业。，尽管业绩非常突，销售经理列入裁员名单。
，职场，单位、领导忠诚非常被重，越功劳属方越疏忽，否则领导构威胁危险物。
李逵什被销售经理列入裁员名单？主因领导觉仅威胁位，且公司颗定炸弹，旦羽翼丰满，拉单干，带走公司客户，给公司造巨损失。
正因原因，才让李逵便因功高震主毁程典型反教材。像鸿飞力强属，整团队普普通通员，虽功劳，领导构威胁，，领导屠刀准。（未完待续）