百四十九章 源：突击花钱！【4.2K】
陆昂细细思索番。
让普杰工室尽快扑街倒闭，两方向。
源节流。
源增加销。
节流减少盈利。
双管齐，效果才更。
次工室因《万万》赚千万悲惨结局改变。
决让工室赚此轻松！
赚此！
首先必须源，花钱！
。
按照约定，利1000万赚取钱，属协议范围内限制使资金。
文娱方投资或者公司销。
，乱花钱。
宫雪翎点头打钱倒。
若让老爸知赚钱始奢靡享乐，恐怕未即便回继承产，被管死死。
甚至失望，老爸老妈直接再号。
亏。
，钱花工室。
扬嘴角。
难倒？
......
次。
陆昂公司，立刻便将早已经达宫雪翎叫办公室内。
“娃娃哈合签吗？钱打吗？”陆昂立刻问。
“合昨已经签完，方午将费打公司账户。”宫雪翎。
“哦......”陆昂失望。
盼娃娃哈商务合黄掉确。
果，期待放其身。
主权由牢牢握住。
妨，反正尝试性问。
抱太希望。
接操，已经详细计划。
点点头，色沉继续：
“易震星团队很啊！”
“部《万万》给公司创造价值！”
“才必须厚待！”
“仅给予足够尊重，让待遇符合创造价值！”
“计划薪酬做调整。”
“首先全员涨薪，将基本工资全部翻倍！”
“其次推项目奖金制，仅次《万万》，未若再新影视剧，按照10%营收奖金池，给参与制全体员工！”
笔记本电脑记陆昂安排宫雪翎，听基本工资翻倍，觉妥。
《万万》确给公司带客观收益。
应该给团队涨工资。
，才刚入职久啊！
月工资。
涨工资？
公司干啊！
瞎搞！
，陆昂首次投资、监制影视剧，获功。
正春风候，肯定劝住。
便打消劝念头。
听陆昂提项目奖金制度，眼睛蓦睁。
忍住，：
“老板，营收基数奖金恐怕太合适吧？”
“严重漏洞。”
“相鼓励剧组尽提高营收。”
“需关注费效、营销费或其费支况。”
“言，奖金增加，公司言利润却降低。”
“觉按照利润百分比放奖金更合适。”
陆昂静静听宫雪翎疑惑，色变缓缓点点头，却窃笑。
漏洞？
啊！
制度，给钻漏洞啊！
鼓励营收使劲花钱，未怎尽快将钱亏掉？
，话肯定做理由交给宫雪翎。
否则被做神经病。
早已准备堵口舌理由：
“雪翎，理。”
“，分况。”
“若将利润放位，设计制度，保住利润才核。”
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“若将营收规模放位，拓期，制度设计，向鼓励提高营收规模靠近。”
“立普杰工室赚钱，富即安吗？”
“！”
“缺点钱吗？！”
“追求，绝几千万、几亿够满足！”
“普杰工室做，做文娱市场！”
“，阶段言，营收规模，才重！”
“比，资本市场，更重规模，更重利润率？”
宫雪翎惊愕，由缓缓张嘴巴。
陆昂，竟此野？
，陆昂立普杰工室，方便明星。
另炉灶，创番业？
向陆叔叔证明，虎父犬？！
陆昂形象，，缓缓务正业娱乐圈瞎混纨绔，转变野勃勃、力图创番业才俊。
确，资本市场，相比利润率高、营收额却低公司，利润率低、营收额高并快速升朝阳公司，更受欢迎。
因营收，未够限。
哪怕短期亏损。
倘若目标做规模、未资本市场运，追求营收规模确更重。
反驳陆昂话。
逐渐重视普杰工室。
竟真此野，便助臂力！
陆昂宫雪翎被服，露察觉笑容。
果被唬住。
算步梭哈做铺垫。
随即继续：
“，咱关照员工活，提高员工活品质。”
“仅让员工普杰工室极高归属感。”
“让咱员工，论穿度，被高等。”
“，给员工批定额度，给员工采买办公品。”
办公品？
宫雪翎点点头，，记。
陆昂，短间内寻找合适花钱项目。
先突击花波，源给做。
“，明薪吧？”
“工资次薪调整！”
“奖金放！”
陆昂继续补充。
算算，波花钱，百万。
很！很啊！
“吗？”宫雪翎记完问。
“，先。”
......
两，随娃娃哈冠名合签署完毕，1200万冠名费次性便支付。
众工重点，招商变定制娃娃哈植入广告。
陆警示易震星提醒，孔顺几工恢复状态，任何划水。
偶尔，。
部《万万》估计够给公司带1500万+盈利。
陆波奖金呢？
占比娃娃哈冠名笔收入关系，陆亲谈。
便觉，即便奖金，少。
正，办公区内众机，齐声震。
孔顺拿机，工资短信。
短信数字，愣。
“欸？工资8000吗？扣完五险金应该六千啊？怎次万六？”
“万......奖金？”
先惊，随喜。
万虽，月奖金，算惊喜啊！
，刻，机却再次震。
短信内容，蓦睁眼睛。
【您账户入账工资，华夏币133247.12元，备注：项目奖金。】
、十、百、千、万......十万？？？
数位数，惊住。
再次数边，真十万级。
怎公司十万奖金？
孔顺头写问号。
难公司错？
将给团队奖金，账户？
立刻便冒念头。
毕竟刚才工资万块钱，应该奖金啊！
即便，怎十三万奖金呢！
便准备询问，便听周边此彼伏卧槽声。
“公司像错钱？居给打十万工资啊！”
罗洪铭忍住站惊呼。
令罗洪铭外，其此状态。
震惊。
“？”
“啊！”
几相互询问，伙收两条工资入账。
条工资比基本工资高倍。
二条工资信息则十万。
众惊喜惶恐，明白什次性奖金入账，易震星站，正色：
“互相猜。”
“刚才信息问负责咱财务宫。”
“工资错。”
“陆表彰，给每工资翻番。”
“拿《万万》营收10%按照比例做奖金给。”
立刻便兴奋舞足蹈。
数龄25岁左右，原本拿8000+工资，魔虽。
却讲。
工资翻番，即便厂程序猿，职级很高况，水平。
更，才干月，拿十万奖金。
少，拿钱啊！
，简直吓啊！
未，每眼睛充满干劲。
未。
“欸？金额啊，工资翻番，怎扣五险金？”
兴奋，罗洪铭细注细节。
“，忘记。”
“点，问。”
“宫，咱五险金、税全部由公司承担！”
“咱工资实！”
罗洪铭再次瞪眼睛。
内兴奋夹杂感。
陆真太！
世纪老板啊！
努力陆赚钱，怎陆！
易震星几兴奋欢呼，另方向，坐陆办公室外郁阳炎。
机入账短信，满脸问号。
“怎收普杰奖金？”
“十几万奖金？”
“普杰员工啊！”
虽很羡慕易震星拿《万万》奖金。
羡慕归羡慕，企鹅派遣普杰工室协助陆办公企鹅员工。
平顶沾普杰福利光。
奖金、收入啥，肯定关系。
铁定错。
钱，数目。
玩回头整利进，完犊。
立刻给陆昂电话。
通电话，更懵。
“真给？”
“......啊？邀请加入普杰？工资翻倍？？？”
郁阳炎更懵。
陆反馈，笔钱打错，打账户。
结果被陆昂告知，非打错钱。
邀请进入普杰工室。
.......
遇？
电话另端，陆昂懊恼拍拍脑袋。
觉近期忽略什重。
才，怎郁阳炎公司杀给挖普杰啊！
郁阳炎克倒四公司辉煌战绩啊！
企鹅业，受住郁阳炎克。
普杰公司，怎经受住郁阳炎！
郁阳炎公司，潜识直觉郁阳炎普杰。
压根企鹅借调。
郁阳炎，普杰扑街，岂神助，指待啊！
“，福利待遇啥，肯定比企鹅。”
“且，倘若......公司点什问题，保证再推回企鹅。”
“愿吗？”
陆昂担郁阳炎舍企鹅公司平台，便补充。
郁阳炎被突惊喜惊呆片刻，连忙答应：“愿愿！”
必须愿啊！
翻番工资，未奖金肯定愿啊！
《万万》被陆随便指点番，做营销操，火且赚千万。
倘若陆未亲操刀制影视剧，岂赚麻？
即便像指点《万万》般给予足够指导，足保证未新剧质量。
未普杰展肯定蒸蒸啊！
定够媲东娱、华娱、娱三娱乐公司顶尖存啊！
眼顿充满憧憬。
至陆昂提公司问题保证推回企鹅，压根注。
“，通知，候央商场集合。”
“公司给批定办公品采买额度。”
“午买办公品。”
“。”
郁阳炎脑袋缓缓浮几问号。
买办公品什央商场？
买高端笔？进口超市买办公品？