六百三十五 例外必须才才
荧幕【芯片端彷真1%...】
“滴嗒滴嗒”
间分秒。
许忙完悄悄站雷布斯身。
emmm...
十五分钟雷布斯点烦，由主口袋掏香烟。
香烟放嘴候名工程师拿打火机给点。
雷布斯眼名工程师满点点头。
居敢班间怂恿老板抽烟，待跟财务部扣工资。
工程师：雷，该感谢全啊？
“滴嗒滴嗒滴嗒”
间五分钟...
【芯片端彷真99%...】
此刻办公室十分紧张，次彷真话。
头。
【芯片端彷真100%...】
【芯片端彷真完毕，设计正常问题存。】
“。”雷布斯声叫。
原本紧张已工程师终松口气。
【芯片端彷真程序启。】
【芯片端彷真1%...】
因知端彷真需间比较久，少工程师选择默默离办公室抽烟缓解压力。
消防通吸烟处。
工程师站窗边，工程师坐楼梯，工程师站垃圾桶旁边。
“次设计功？”
“觉功问题，关键性，果性达求话，雷设计给干掉。”
“其实怪雷，怪怪麒麟科技，谁让设计芯片牛逼。”
“觉垃圾呢？
据知波导战斗机1号性比娲A1慢40%。
设计芯片达性。”
“话哑巴。”
“设计cpu连娲A1跟，更别65纳米娲A2。
知娲A2性提升三倍。
真知麒麟集团怪物怎做。”
“麒麟半导体班，因保密原因办法告诉相关信息。
告诉老板设计目标求。”
“什求？”
“给听听。”
“啊，产品目标求。”
“已经研45纳米cpu，老板求核少四，高端产品必须做八核。
单核性必须娲A2两倍，核性必须提升三倍，GPU性必须提升倍。
必须cpu整体功耗控制30瓦内，GPU功耗允许超18瓦。”
“卧槽，求真做吗？”
“尽办法提升两百分点，口两倍提升。
真比气死节奏。”
“45纳米娲性再提升两倍话，次麒麟推电脑飞？
麒麟电脑觉很快，再提升倍性底爽啊。”
“觉扯蛋，提求归提求，做回。
知两倍提升。
底知两倍提升底夸张吗？
根本件做。”
“啊，麒麟老板懂技术，口夸张条件，件根本做嘛。
强提升完全违背摩尔定律。”
“始觉，昨告诉，已经找研方向。
按方向研定够做。”
“卧槽，优秀啊。”
“麒麟集团喝毒奶粉长吧。”
“知知麒麟集团才，比研工智工程师娜塔莎。
十八岁拿四博士位，觉普通做吗？
研工智团队共三百名才数。
老师话。
研实力强团队算麒麟集团原弹研惊讶。”
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“倒真，麒麟集团研员求非常高，除考专业知识外考商。
商关话定进麒麟集团。”
“啥？什考商？”
“麒麟集团团队合求非常高，读死书连商。
怎融入团队，加入拖团队慢腿。
既。
例外。
例外必须才才。
才独完项目或者研究。
才需队友。”
“虽麒麟集团求高，待遇高啊，今少百万。
麒麟集团低层员工奖励，相信高层员工奖励更加丰富。
相信高层员工少拿千万奖励。
拿次奖励直接退休。”
“间，差，麒麟再跟关系，端彷真马结束。”
随名员工话，吸烟处话题此结束。
乾坤芯片工程师返回办公室。
...
此雷布斯坐椅聚精神盯投影幕布。
每次彷真非常认真。
因彷真结果代表否功。
【芯片端彷真99%...】
【芯片端彷真100%...】
【芯片彷真通，进入芯片测试阶段1%...】
...
【芯片彷真通，进入芯片测试阶段70%...】
...
【芯片彷真通，进入芯片测试阶段93%...】
【芯片彷真通，进入芯片测试阶段100%...】
【CPU分数793分，GPU分数2212分。】
“哈哈哈，功。”
“次性终达娲a172%。”
“GPU性十分错啊，性已经达gf5200。”
“性应该比其设计产品快少。”
“今应该回睡觉，再加班真疯狂。”