四百九十七章 智库先进工模式
百万奖金？
曹莽离许孩露犹饿狼贪婪色。
四十赚百万软妹币。
间花魁未必够赚。
代百万什概念？
百万北广买套房，百万回老买块建别墅。
百万买很东西。
代百万比世五百万值钱。
孩脸色定留阴影。
妈妈。
麒麟员工怕。
王歌雅再次走舞台。
台群“狼”露满表，队友才让完任务。
“退？”王歌雅问。
智库任务必接，接必须完，任务始，组员选择退。
旦退其员工接替位置，麒麟智库退员工做任何惩罚。
虽麒麟智库员工精英并代表万。
擅长涉足领域，公司给员工提供选择权。
今麒麟智库运模式已经跟。
麒麟智库工模式由固定组员完公司派指定任务。
候员因擅长项目领域。
导致完项目候提供极少贡献度。
改变况曹莽给樱井由提供建议。
麒麟智库运模式改匹配排位模式。
错。
游戏匹配排位模式。
曹莽先取消掉组长职位，改革任何项目组长。
凡项目组长话向级提交荐资料。
资料写清楚擅长什，项目什法，比其什优势。
除项目组长荐外组员荐。
由公司副级别领导决定，项目谁组长谁员。
轮。
二轮跟甲方接触员确认否符合项目。
旦确认误项目正式始。
果项目失败并造严重果，届项目员将被公司除。
至除赔偿金？
麒麟智库根本赔偿金。
因麒麟智库员工底薪非常低，部分收入公司奖金。
底薪低代表收入低。
因每月拿少五六千块钱。
候几十百万。
像曹莽安排给任务。
完百万奖金。
果项目失败并造严重果被扣分。
排位分数低接普通任务，排位分数高接高级任务。
越高级任务奖金越高。
赏金猎排位模式将智库公司员工养饿狼。
智库公司麒麟集团名制造百万富翁公司。
“既退咱始解析项目吧。
刚才曹已经给石墨烯料优势。
它具...”王歌雅重新将石墨烯料优势写黑板。
谓脑袋烂笔头。
将东西写让更直观进分析。
抗静电、吸湿排汗、远红外升温、防紫外线、保暖透气、除菌抑菌。
王歌雅方写春夏秋冬四季节，并且圈圈四季节圈。
随右边写外套、外衣、内衣、睡衣、袜、童装、装、男装、老装各类型。
写完东西王歌雅黑板央写奢侈品三字。
因冬缘故，再加产品圣诞节线。
王歌雅先将冬外三季节给删掉。
随右边男装给删掉。
按照、孩、老、狗、男并列排放方式。
男被王歌雅彻底排除外。
“尚服装重设计，四十间完任务。
设计薄弱方。
建议掉外套外衣两选项，知什见？”王歌雅问。
“。”台十名组员声回。
弱势场众十分清楚，毕竟走尚潮流线。
代尚潮流由外引领。
果选择主打尚潮流定败体完肤。
王歌雅红色粉笔将内衣、睡衣、袜、童装四选项圈。
内衣睡衣穿。
穿东西太丑买。
因户更它性。
很规避掉麒麟设计劣势。
至袜？
石墨烯料做丝袜相信很名媛愿掏钱购买，既漂亮保暖哪喜欢产品。
【稳定运app，媲老版追书神器，老书虫换源App，】
至童装。
哪父母买产品给孩。
奶嘴几千块很买。
套万元童装很正常？
“设定几目标户法？”王歌雅问。
麒麟智库员工守则九条。
智库员允许阶级思，执项目允许言堂。
因言堂智库组执任务危害非常。
谁敢保证百分百？
旦争执将采投票方式表决。
例外候。
因候真理掌握少数。
争执决况，少数派愿承担责任，向级提交异议申请，三才提交。
风险利润并存。
虽少数派承担责任，享受相应回报。
够获其员部分奖金。
“见。”台十名孩再次回。
初步方向决定，接何产。
麒麟服装厂料加工厂。
底代工买工厂？