140文化差异

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侯江涛陪卫计委主任,视察,其实处走,并实质性内容,属单位宣誓主权,刷刷存感。

估摸即将合影候,侯江涛提醒:“主任,合影吧?”

主任:“合影,参加吧。解基层况。”

侯江涛知,主任导师指责念稿:“主任,别往性。”

性,主任笑:“洋专,恐怕水土服,民医院呆久。”

?”侯江涛诧异,主任

报备协议,”主任白侯江涛,“待遇,远远超相关求。”

侯江涛愣住,问:“怎求呢?”

“按照公务接待求,提供食宿、往返路费,标准已经远远超标,且,每月给待遇,超标。依协议,。”主任深沉

侯江涛暗暗往沉。已经超料。原本卫计委主任爽快支持干。却提见,周斯绵架烤吗?

“主任,应该按照术标准待吧?果按照公务接待标准,办法报销。”

呢,周斯绵办牢靠,理解,搞业务干部,懂规矩,”主任,“书记点敏感性熟。”

主任批评让侯江涛凉。本写进医院历史,谁知幺蛾?主任反肯定费周章。

周斯绵打电话,让侯江涛陪主任照相。欢迎仪式环节,虽点波折,算圆满。

主任侯江涛。周斯绵预感,主任已经

欢迎仪式术讲座、坐诊。周斯绵半步离,陪导师身边,顾陪领导。

,周斯绵正准备歇息,侯江涛:“斯绵院长,恐怕麻烦!”

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周斯绵,问:“麻烦?”

“主任接待标准给专团队待遇超标,报账。”

周斯绵冷笑声:“明白瑞典嘛,简单。根本办公室主任梗!”

侯江涛带愁容,:“办?”

办?该支付待遇,按照协议支付,”周斯绵,“次找文件依据,句话。”

愿吧!”侯江涛仰长叹。

导师团队民医院坐诊三,每络绎绝,导师病,却慢,每认真追问病史,检查单,才给诊断,制定治疗方案,

长队。门口顶尖专,感非常幸运。医院诊断正确,治疗方案正确,按照原定方案治疗,诊断错,治疗方案调整,病骂娘,扬言找医麻烦。

团队,却砸饭碗,让周斯绵很难受,超请导师坐诊初衷。偏偏导师病态度严谨,容周斯绵解释。

途休息候,周斯绵趁诊室,请导师诊断错误话。因旦病诊断错误,找医院赔偿,处理很麻烦。

“周,错误掩盖,”导师,“错很离谱,让理解。”

周斯绵,青阵红阵,:“老师,掩盖真相。”

诊断治疗水平,停留世纪。”

导师话,让全程李劲柏坐:“老师,请您传授知识,指责。”

导师盯李劲柏,:“牌告诉肾内科博士。应该低水平感脸红,。”

李劲柏辩驳,被周斯绵制止

场精策划才引进,散。导师团队提撤离民医院。

,周斯绵安排导师风景区游览两。周斯绵烦躁已,卫计委主任本指责接待超标,,导师团队提,更理由笔账

周斯绵果解决问题。花销,医院投入力物力,却玩

财务科科长办公室主任请示:笔账该何报?

侯江涛摆摆:“先放,等级部门汇报。”

周斯绵感窝囊至极。件很体,莫名其妙办砸仔细回,觉像吃碗夹饭,吞、吐。怎办?

挨批评,垫钱,”侯江涛,“通,钱垫吧!”

周斯绵怎通,:“医院办垫钱,规矩?”

忽略环节,报批,”侯江涛分析,“尤其办砸导师团队提洋相。”

“唉!”周斯绵叹口气,“忽略教训很深刻。虽允许允许旗号考察,却名正言顺。”

考虑问题太单纯,”侯江涛,“挨批评垫钱食其果。”

数目,”周斯绵拍拍侯江涛肩膀,“拖累吃半白菜。”

相视笑,摇摇头。

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