20章 声音
正猜测般，朱正羽特让集团高管参与今董，除提问题，解决问题外，真正目公司高层管理立威。
专业管理，正儿八经管理经验，知，集团内部必须声音。
准确，绝主导权，公司重决策，必须听。
听，像点专制，其实。
果绝主导权，集团内部声音，集团展利决策，被视。
或者明套暗套，执候偷工减料。
比：提，集团旗酒店设立专门菜品研部门，落实。
外直流传法，明头龙，三明条虫，法武断。
集团早间······至少完全，集团内部很声音，候论谁声集团展考虑。
随集团断壮，老辈退，辈或者两辈站舞台，始集团内争权夺利，点再单纯集团展。
集团内部山头林立，很效决策根本实。
再加纪，商业证明，论董员，集团高管，难免轻视。
解决问题，温水煮青蛙固错办法，间相较长，远做法利落，干脆。
更震撼效果。
，部班收集相关证据，相比，诸赵文远流少顾忌许，敢明目张胆借投资名，挪私吞集团财物。
果因顾忌存，直打闹，除感恶外，真办法完全剔除。
打闹，犹身轻微疼痛，像根本谓。
拿打闹处理，根本关痛痒，反倒让觉朱正羽题做。
果处理吧，病拖久病，候，久病难愈，病难愈。
与其此，给放脚机，直接次性解决。
，今处理仅仅集团商业投资部赵文远，集团其部门，及部分董。
朱正羽拿商业投资部刀计段，感惊候，朱正羽再次口：
“两部楼，楼增添少新，比两刚儿，热闹许，请告诉，因集团越做越，需增添员原因？”
经商业投资部，傻知朱正羽话话。
感受朱正羽锐利目光，部分低脑袋，沉默言，连呼吸声微弱几分。
议室安静怕。
概三十秒左右，朱正羽冷笑：“知肚明，既此，乱七八糟部门今存必。”
“什乱七八糟部门，请翻展规划文件十五页，与集团高层讨论结论。”
“今，述部门全部取消，部通知相关工员，律提交辞呈。”
众倏惊。
难鸣则已，鸣惊？
今仅商业投资部，其部门？
，新官任三火，谁次性三火烧完吧！
句话，让朱正羽给留雷厉风印象。
翻厚厚展规划文件，瞧，议室顿片嘈杂。
“十二部门，？”
“，很正常，集团少部门，部门拿钱干，初应该立，朱办痛快，反正服。”
“幸，部门。”
“，。”
“担什，反正留公司，分派其部门。”
“怎，内幕消息？”
“页，名字，恭喜，被关注。”
“······”
高层管理员议论纷纷，董相沉稳，紧皱眉头，怎话。
其位老董口：“羽，除太？按照思，公司至少百被除。”
朱正羽口老问：“李叔，您老真觉吗？”
等老回答，朱正羽顾摇摇头，“二哥句让印象深刻句话，资本应该压榨，资本做慈善。”
“公司养闲，力留，力让位，物竞择，适者存，亘古变理。”
“您老或许解部门······”
话完，老便叹口气，“或许老，软，百被除，影响仅仅，百庭，公司影响。”
“理，懂，做公司，支持。”
“两直公司，老头错，，老头老眼昏花，眼光既往。”
，老吹嘘番，顾笑。
朱正羽跟笑笑，“让您老失望，除，您替担忧。”
“切走正规流程，通知财务部边，三月工资补贴。”
“至影响庭······更，进部门，部分裙带关系进，庭条件差。”
老愣，哈哈笑：“比老头解，担余，做仁厚，滴水漏，母亲二哥风范，轻。”
“您老别夸，差远呢，跟李哥法比，更别跟二哥母亲相提并论。”
座董，部分董晚辈集团任职，集团任职很少，其包括老辈。
公司，规模十位数，除朱正羽四姐弟外，董辈息。
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老晚辈直很满，调侃：“怎，听思，法跟二哥相提并论？”
“倒，差距点。”
“点，跟二哥妖孽比。”
老少相视笑。
欢笑，走正轨。
老少谈笑结束，给座两分钟缓冲间，朱正羽脸色再次冷。
轻轻敲击桌，却犹暮鼓晨钟般，令神震，嘈杂议室再次安静，朱正羽声音。
“决定，很见，妨，话，什法提。”
话？
臭脸！
跪求饶候，见半分怜悯。
论高层管理员，董董，敢复议。
知，谁知朱正羽柄。
果口惹怒朱正羽，落像商业投资部群步，任何转圜余。
辞职，已经很。
至问愧员工董，本支持朱正羽决定，更任何反见。
“既反见，决定，财务部边记，离职员工，走正规程序，每三月离职补贴。”
见朱正羽视线转移，财务部经理连忙点点头，示知。
“，继续，请翻页，关集团连锁火锅店相关数据。”
“基本数据，火锅店主顾客平均龄逐渐降低，基本每月流失掉纪较顾客。”
“根据解况，部分老顾客火锅店忠诚度很高，因环境满，价位感满。”
场禁愣，客连锁店价位满？
知，百蜀锅旗火锅连锁店，价格亲民著称，等火锅店，百蜀锅绝物价廉火锅店，。
等等，特见什？
概觉花眼，少揉揉眼睛。
听嫌弃价格高，嫌弃价格低，头次见。
难打印错？
表，朱正羽眼，肯定：“，错，嫌弃价位低。”
“均收入逐步增加，很老顾客身价今非昔比，追求再低廉价格，符合身价餐环境服务质量。”
“连锁火锅店依旧集团主营项目，老顾客流失点，听何提提，更别解决办法，点失职。”
“，办法已经给，相关解决办法，先，问题，讨论。”