九十五章 再次薅羊毛功
部分江资主管被打回香江，夏宛印象太差，蛇蝎，压榨工，江资传统艺统统阵。
听错近被培训恍惚。
“班？”
“取消考勤？谁班啊。”
“应该思吧，肯定文。诶，董长谈。”
外、茫、迷惑，飞流饮料员工知措，班固向往活，罐头厂半直班，简单理劳收获。
谁钱风刮，董长谁满？
甘笛完跑，给机，杜元方NPC，被接任务员工围住。
“杜，董长真吗？”
“班工资真吗？本立字据。”
“冒牌吧？”
杜元方苟言笑，嘈杂环境，屏气凝神，排除董长搞垮飞流饮料法，夏任饮料矛盾，症药，应该使休克疗法。
先岗整顿，引进产线，扭转颓势。
业董长敢尝试新方法，杜元方定决，配合甘笛计划。
“取消考勤，听甘话，选择，安排财务计算补工资，估计3放。”
“耶。”员工举双欢迎。
让尝尝待岗滋味，苏强知吗？每月500块，线工块2000元工资加奖金，缴械投降。
活靠双奋斗，劳，连通胀难跑赢。
再往深层，甘进入极公司怎做？
飞流饮料董长办公室，甘笛悠闲望窗外，萧索寂静厂院内，董长席话，员工消失影踪，唯独备青干部希望董长沟通，被杜元方劝解，工休息，愿选择。
选择杜元方优势，折扣执命令。
【飞流饮料公司处停滞状态，员工188，已获公司员工状态启，昨公司员工：】
【漫经员工】：51名。
【浑水摸鱼员工】：35名。
【懒散员工】：65名。
【旷工疾病员工】：35名。
【宿主共获1140元。】
飞流饮料工资计算按照夏宛工资方式，因产线贻误，工资比极公司低，基本员工300元，且江资主管并其列。
“耶！”
甘笛坐夏宛买老板椅转圈圈，快乐像抽满办肥宅。
特才真正企业，玩转补贴系统，体验未，除夏宛听指挥米名员工巨头饮料集团沟通购买设备，其余186懵逼。
，甘笛结经验教训，极公司套路，初信任周振邦带任务，患患失失败原因，万甘梁恶趣味呢。
更加关平衡薅羊毛破产间关系，路等待，等待莫名其妙，必须，执计划内部别员工。
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吃喝玩乐花几啊。
“夏，产线消息吗？”
甘笛惬仰，夏宛眼充满名火，忿忿：“联系口乐百，拒绝合，暂等怪物饮料消息。”
哈？听错吧。
名见经传企业头铁，别光喝酒，吃点花米吧。
滨海罐头厂联系米饮料巨头，记叫冬青，懂英语，米熟，产线引进才见鬼呢。
且饮料公司产碳酸饮料，记罐头厂改制战略做浓缩果汁饮料，错汇元撞车。
夏宛知碰运气，CCCP，万呢，“董长，因欧洲输给汇元。”
甘笛挑挑眉毛，夏宛主口，证明放弃。
讨论战略，几名服输轻毛遂荐。
“错。”岳全抢话，“欧洲，餐厅吃饭遇朱鑫礼，并知欧洲目，欧洲遇老乡很难，将公司战略随口，结果被居。”
夏宛批评几次，岳全梯队干部，文化，力，欧洲相遇偶因素，运气太差。
已经释，错欧洲，带领团队回，冬青告奋勇往米碰运气。
“计划？”
夏宛叹口气，计划被岳全打乱，基本失企业展节奏，汇元展壮，失平常。
镜花水月。
项澜夏宛梯队干部，专文化，非常干劲儿，告奋勇份。
“甘，杜，夏，讲几句吗？”甘笛点头，项澜始夏宛制定计划盘托。
“首先购买浓缩果汁产线，次资金由甘注资，辟二产果汁饮料。”
“冬青米，什购买碳酸饮料设备？”
项澜知董长考校，“口乐百巨头断攻城略，且内健力宝，方各橘口味饮料层穷，山海关北冰洋已经销售困难。传统碳酸饮料已经途，健康果汁饮品片蓝海。”
虽推倒程，肥宅快乐水永远。细化市场肯定果汁席。
“橘口味饮料本身异，本优势，饮料巨头夹持，必逐渐消亡。且北冰洋正百谈判，像被收购。”
被收购，产品牌旦被收购，被藏匿，逐渐淡众记忆，品牌效应消亡。品牌建设非常困难，需持续断经营、质量、广告众记忆，笔钱让品牌消失。
认项澜调研果。
项澜期盼眼光，继续：“即便二条产线，做差异化，汇元目产品苹果汁。”
完，项澜拿杯苹果汁，甘笛仔细问，点像记忆汇元，尝口，“口区！”
太酸，太浓，舌头麻木。
“兑水少。”项澜吐吐舌头，“甘，汇元浓缩苹果汁，因信贷款，今拿产进口德。”
丫头挺思，越挫越勇，像汇元打擂台，替夏宛口气
项澜闪烁明亮眼神，句话明白，机赢，因目汇元必须口设备贷款浓缩汁，距离产果汁段差距，论资金，渠，设备，需进次准备。
飞流饮料名声外企业加持。
做企业必须吸取教训，万保守治疗，群，估计闲鼓捣幺蛾。
甘笛必须主导战略，防止问题别处。
“元方，怎？”
杜元方放笔记，沉吟片刻：“做苹果汁，做什？”
“橙汁！”项澜揽方案，“橙汁外比较健康众饮品，觉做橙汁，够获少内订单，创造外汇，购买浓缩产线，问题。”