百五十九章 万五千 员工
葛二蛋非常简单，目其实。
清点眼员工数量，旦数。
达令满水平，应该什坏处。
“搞懂数据，什难。”
“统计员工数，管眼，或者将。”
“很，分配其产任务，并将其正常做。”
边点做非常错，其力。
“再加相关质量，凭借数优势，挥强。”
“基法，再努力干，未让很。”
“或许理解，培养员工，才够爆才力。”
葛二蛋打算，继续扩展基，必须先员工。
拥员工，定期培训。
认真培训完，管将，或者。
令满很，份殊荣已经很难。
“老板，共万五千名员工。”
“咱线系统，基本经投资，深入各部门。”
“达场，算比较。”
点点头，让员工继续忙活。
至什压力，点才更重。
员工，果再经培训，够实战。
挥更力，点丝毫坏处。
“搞懂法，至让觉未知。”
“步步完理念，管将，或者。”
“理解东西，至难做。”
葛二蛋员工，即形制度，进各各培训。
旦培训什坏处，将简单。
十分方便件，培训员工。
“员工，待点。”
“相关升职渠，尽管封锁，忧虑。”
“即使简单岗位，再干更活，按照绩效钱。”
实际放金钱，将比类公司，高算少。
弄机，什问题，因此安稳。
或许力，至让难做。
“哈哈哈，咱公司呀，什本。”
“拿钱，真，咱安干。”
“点才重，干活其实赚钱。”
葛二蛋觉，什妥方。
各方案至，让感。
论，或者未，需努力活。
“员工，需干东西，让难。”
“毕竟很钱拿，点才算比较完。”
“基点，再认真干活，才佳完。”
状态，考虑力。
真正帮助方法，才终路，旦路。
诸员工，其实内。
“弄功，将让察觉难受。”
“考虑极方法，比较正常本。”
“依靠员工，尽管员工升渠。”
葛二蛋明白很，员工话。
什坏处，拿培训完员工。
“靠力强员工，项目。”
葛二蛋：“真错段，弄机。”
“交养老保险，医疗保险，再加住房基金。”
“，员工，稳定住。”
将消息，告诉罗冰，罗冰什。
单纯竖拇指，格局。
再加气度老板，今阶段已经非常少。
“甚至，已经什必。”
“够干程度，承担本，比较难受。”
“靠机，各力，将强化。”
葛二蛋将消息，通公司各部门，及相关渠。
全部，未简单，毕竟才本。
考察力，及其法。
“未再做东西，方便，或许。”
“老板真方呀，，容易呀。”
“真容易，够做步，很难。”
员工全部兴高采烈忙活，努力干活炼药。
处理各业务，及相关项目，断施。
算值，毕竟份力，及其段。
“将容易做，比较难受，未怎清楚。”
“让，理解部分，容易实施。”
“各强员工，及工力超强员工。”
葛二蛋觉，其实凭空。
靠身努力，步步做。
点才终未，未话。
“管将，或者，法怎。”
“员工，更加，才够让员工。”
“更加工，换句话，更加卖力。”
觉才什坏处，依靠点安排。
论，或者未，挺。
细细琢磨，才够，终其思路。
“靠思路，始执各法。”
“计划完，未简单。”
“或许应该做，弄完。”
葛二蛋清楚很，条件其公司，放。
即便给，其给。
点，非常值。
“论未，或者，其差错。”
“让员工难，工资，够存。”
“依靠金钱，靠金钱活足够。”
葛二蛋监督，各项福利放。
每次福利放，各视频图片。
此做证明，才够继续忙活。
“话，真实性非常效。”
“旦真实，管，或者未。”
“享受东西，将更，点算坏处。”
理解项目，挺正常安排。