265章 两兄弟聊未
胖虽田江云讲云雾，却并提什反驳见。
问句打算今拿少钱分？
田江云，拿三千万，兄弟俩分算。
胖听数字，立马变。
实话，胖根本缺钱花。
卡几百万。
买车，买房或者其什头销话，钱完全足够花。
急钱分掉，完全满足虚荣已。
接两商量，终结细节。
两兄弟帐算完，给员工奖励。
胖思让财务边银该给员工奖励全部金方式提。
候直接金，激励。
田江云什其见，虽点儿显摆，知胖话错。
回复，让办。
胖听，赶紧公司财务主管叫进。
财务主管，比较轻姑娘，估计25岁。
力众，公司刚刚建立候，姑娘公司做财务。
随公司展，财务部门始，变五。
胖力排众议，给扶主管位置。
理由很简单，姑娘公司早。
任命，田江云插。
管哪边公司，秉持原则。
主，定权利放。
果插儿话，几公司盘，啥干。
打打球，儿找陈静。
间放权交换回。
财务姑娘认识，进办公室，规规矩矩给问声。
让姑娘随便点儿，问今需给员工少奖励？
姑娘早核算，按照公司给奖励方案。
今需给员工掉概千万奖励。
其头公司运营主管。
光运营主管，拿走五百万左右奖励。
初答应百分五提。
钱，田江云并半点儿疼，该给，肯定给。
隐患担运营拿钱，明跳槽。
财务姐姐商量，次性奖励全部拿给，因扣税太点。
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让边设计合理合法方案。
笔钱分几次。
，财务姐姐帮避税。
连忙马回准备方案。
剩办，该少钱，少钱。
比较，让财务边办法，帮合理避税。
财务姐姐部门商量儿，方案拿胖办公室。
按照田江云求，核算次终结，600万金员工奖励完。
剩，量按批次打员工账户。
既准备明晚结，胖嘱咐财务姐姐明定银金提。
姐姐其实早准备，已经提银打招呼。
明提钱什问题。
胖安排候直接让银护送，金送场。
公司共80员工，找聚方很找。
方胖早安排。
财务姐姐走，两办公室聊其。
关未展方向问题。
东西田江云脑海已经很久。
零打碎敲给胖灌输。
公司虽挣钱，归点儿打闹。
公司已经长，未规划显特别重。
胖细聆听建议。
田江云很详细，基本已经算奠定未三公司展方向。
点，树立品牌。
二点，扩充产。
三点，展线实体渠。
两点很理解，三点让胖背景。
网卖，必力展实体吧。且批商边走很错，怎力展形定规模。
田江云给解释，思基保暖内衣王牌产品。
考虑问题，放视野。
保暖内衣卖再，两火爆期。
两定进入内卷代。
候利润滑，公司其盈利增长点话，公司慢慢走向衰落。
给胖建议明争取搞研部门，专门搞服装设计块儿。
公司眼光，局限羽绒服保暖内衣两方向。
搞点儿其品牌。
至具体怎搞，田江云给胖提醒。
候设计团队，实体工厂，快速新设计产品架。
果产品卖，快速架。
果产品卖话，加力度产。
条路走快销赛。
讲究快速钱赚。
公司保暖内衣支撑，其方展拳脚。
胖听头，专业运营公司方东西，根本接受。
记住田江云重点。
明忙很。
重肯定树立品牌。
方主工打广告，找电视台合。
工倒难，点儿费间已。
公司太影响，主保暖内衣销售季节三四月。
剩扩充产。
方新厂边厂长曾军商量。
方才专业。
田江云告诉句广告语，关保暖内衣。
句：保暖内衣送爸妈，温暖！
因需注太，胖次真，记本。
正儿聊差。
两闲聊，公司鸡毛蒜皮儿。
胖几月，问题直妥善解决。
新厂边，老莫名其妙损耗。
田江云问缘由，原产车间工，偷偷藏布料带回。
整顿问题，曾军厂角落，装监控。
除两抓场员工。
问题根本性解决。
虽损失很，让很烦。
田江云根本问题，今胖提问题才马策。
员工方设法吧，厂东西弄。
除贪便宜外，肯定东西很。
果员工什东西话，根本拿。
候堵疏。
半，给方案。
让胖曾军两研究，底放假，给员工每两三套品保暖内衣。
两三套内衣少点儿讲究。
全部型号，老、、孩儿套。
胖很奇问，什办？
田江云反正打算花钱打广告，给员工免费送两三套，相打广告。
且本很低。
共两百员工，每三套，本10万块钱。
两百位员工回，相两百免费广告牌。
什型号，套呢？
扩影响力。
厂员工全部青壮，给套孩儿熬卵内衣，让回给孩。
孩穿校，给打波广告。
老套准备给父母。
般庭两老，套话，老群体扩展影响力，促进消费。
胖听，感叹句，脑袋使。
其实光厂问题。
连代加工厂边问题，苦堪言。
抓吧，很抓。
全部给抓，产给耽搁。
代加工厂边实罚款制度。
田江云听胖思，给品产车间员工按照方案两三套。
直接驳回胖建议。
考虑问题太周全。