五百八十六章：职场冷暖
管任何候，方启博启博科技主骨。
方启博ERP系统安排，秦惠玉毫犹豫始执。
即便处淘宝网促节骨眼，启博科技乱，丝毫犹豫。
二午，启博科技内部信件始启博科技内部引极反应，让刚刚降温刘向东件午达未见高度。
内部信政部，致思刘向东签字招聘职员，论职务高低，全进新轮内部审核。
审核通，留原岗位继续工。
审核合格职员将被调离岗位，甚至直接辞退。
信件落款，魏长青，长毛，任政管理部监。
，启博科技各部门属刘向东期进入公司职员顿，刘向东件已经，谁知秋算账，且次应该决清理刘向东留关系。
新媒体公司技术部经理**伟华夏科技应届毕业，初刘向东方启博授组建公司各部门期录，并且推荐给高健，技术部门入职。
十分圆滑，级尊敬极致，工做非常细致，准完任务止，帮助分担工，表让高健十分满。
并且，很儿，买口香糖整盒整盒买回，回给办公室分分。
尽管期进入启博科技校友P1步，实习，实习结束，直接破格提升P3，高健技术部门助理。
由技术欠缺，次刘向东组建新媒体公司候，高健栽培，便安排新媒体公司转任技术管理岗，达M1主管级别。
外话，预计半内直升M2，经理级别。
甚至法果**伟技术方进修，或者新媒体公司贡献，极两内启博科技轻M3，高级经理级别。
今早，**伟往常比其早办公室打卡。
经刘向东被卸磨杀驴件，低落。
谋求程，便努力调整态，整新媒体公司工候，保持兢兢业业工态度，每进入办公室，始工。
办公室坐，向往常打电脑，刚刚登陆ERP系统，见封政部内部信。
信内容非常简单，让**伟午十点力资源部报述职，并且带份工目标。
分，真分。
新媒体公司算业务止步，**伟认入职直兢兢业业，力资源部封信，明摆信任。
赤裸裸秋算账啊。
怀念刘向东权，候春风。
越越劲，力点鼠标关闭页，趴桌挠头。
儿，本让苍蝇劈叉型便踪影，取代仿佛刺猬遇险竖束。
几分钟，电话响。
高健打。
按接听键，高健声音传。
几分钟，挂电话呼口气。
微微力咬牙根，打电脑点微讯群。
其公司，每除亲戚、群、工群外，片职场清净。
谓清净，领导，群。
般讲，很工遇见，方便公场合，吐槽泄。
启博科技级别M2，群基本启博科技层职员。
**伟很油，油止本部门印象很，连其部门跟跟哥儿。
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点群聊，因班间显十分冷清，已经始讨论内部信。
因每部门几工狂，或因工原因，或晋升早早班，甚至通宵。
游戏组张立坤：妈，劳资淘宝网马工，通报嘉奖收几封，居述职评估。
微讯影音组梁杰鸿：啊，马评级P4，初盛公司跳槽程，哪知刘走，全数。
安全组叶明辉：部门才惨，落全收内部信。
淘宝网产品组刘克俊：安全组应该什问题，直高干活，高至推走。
安全组叶明辉：难，初跟高创业弟兄半收内部信，全清色P4。
**伟聊群内容，深呼吸口，敲键盘。
新媒体**伟：各位兄弟，窝囊，刘走刘，辜，建议今集体罢工表示抗议，怎？
微讯影音组梁杰鸿：吧？万秦惠玉赶走，处理马让逞。
安全组叶明辉：啊，秦惠玉娘儿善茬，让述职明机，闹基本什机。
其见**伟聊内容纷纷表示再试试，万象坏，机留启博科技，毕竟待遇真错。
**伟敲几字：机靠争取，闹闹秦惠玉哪知启博科技离，已经决定，新媒体公司今始罢工静坐，且通知劳部门介入，参与，果功，跟吃肉，果失败，做点贡献吧。
句话敲，群顿安静。
**伟安静群聊，奈摇头。
职场冷暖，唯知。
知等结果，关果。