五百零八章:启博科技调整
秦惠玉很快,方启博主持启博科技高层议,进入状态。
刘向东甚至及反应,刚回办公室,被秦惠玉叫。
经理传统义公司高领导,实际,经理级别,因公司规模。
例般企业,经理通常整组织职务高管理者与负责。
若规模较组织,像启博科技属分公司、甚至市公司集团,经理扮演角色,通常某业体或分支机构高负责。
秦惠玉马首席执官,CEO,刘向东级别等降半级。
政,比秦惠玉低半级,比刘强东搜虎公司张兆阳,高半级。
秦惠玉按常理牌,等刘向东进办公室,明告诉刘向东:听调遣,否则被解雇。
居高临语气,刘向东点舒服,方启博安排,办法。
“反正方启博正式任董长,敢乱,向董长投诉。”刘向东。
秦惠玉啰嗦,直接办公桌将堆文件推给刘向东。
“启博科技新公司架构,部门调整很,执,星期间,问题直接向汇报。”
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“,其吗?”
“叫魏长青进。”
刘向东抱堆文件夹身离,回办公室给长毛打电话。
打完电话,很给方启博打,忍住。
长毛进秦惠玉办公室,秦惠玉抬头眼:“长头啊,怎叫长毛。”
长毛笑:“启博校候头长,留绰号。”
“改口,叫方,公司班间统称呼,班由。”
“,秦。”
长毛点排斥,秦惠玉职位方启博,反权利。
秦惠玉桌推份文件,“魏,叫进给重新安排职位,任命书。”
长毛拿任命书眼,疑惑:“政部监?”
“,主管力资源公司政,负责公司各部门考核,包括搜虎公司淘宝网公司,立分公司。”
“力……”
“靠,问题找,希望方直呆层,且培训期该结束。”
“。”
“忙吧,政部正改编,找刘商量怎展工,帮叫淘宝网刘进。”
“。”
间,秦惠玉该见见遍。
高健,游戏业部、技术部监,负责范围改变。
郑先知副,原负责部门纳入技术部,重新分组。
财务部监暂由秦惠玉兼任,赵丽雅负责。
秦惠玉ERP系统设置财务部监,汪菲。
特打电话跟汪菲聊很久,告诉等产完,财务院深造,犯错误。
接黄芸芸,本秦惠玉思,黄芸芸调放市场部,被方启博给拦。
理由黄芸芸助理,习惯,换谁适应。
至底刘向东立产品规划团队被解散,全体转市场部,任主管原力资源部经理。
荣耀公司保安公司,两企业秦惠玉干预,切照旧。
因荣耀公司方启博嘱咐公司。
保安公司属余孝军管辖范围,再安保块余孝军专,必指画脚。
二,秦惠玉签份内部通知,全公司员工涨薪20%。
份通知让黄芸芸很理解。
让秦惠玉台,让公司旗业务实盈利吗?
怎赚钱,倒先花钱。
且涨薪20%,每月支费。
方启博办公室黄芸芸:“,ERP点,点钱算什,次调整幅度太,几层管理被调组长,给点甜,安抚。”
黄芸芸点头:“嗯,准备忙什?方董长?”
方启博耸耸肩膀:“做擅长产品设计,微讯功继续,淘宝网台继续完善,够忙阵。”
黄芸芸:“呢?”
“替菲姐吗?”
“切,每干坐敲键盘吧,混吃等死。”
“,每监督,让菲姐安,功劳。”
“真,薪高,呀?”
“千金换菲姐安,钱花值。”
“少,真,给找点做吧。”
“,给泡杯茶,秦怎让启博科技每月盈利千万。”
话音落,宋月茹门口进。
“方,闲,兴趣跟趟吴。”
方启博:“海渊近太忙,再阵吧,放跟回,太耽误。”
宋月茹沙坐,“,再放放吧。刘像点抵触绪,吗?”
方启博:“,理解,启博科技利,连做让步,再东外,切启博科技利益提,职位调整,应该尽快适应,产抵触绪。”
宋月茹担忧:“怕通,形积怨。”
方启博摇头:“建立团队,脆弱。”