1章 评审
1998盛夏，浦江科技计算机院主楼503型议室内，场决定由哪实验室承接西门浦江研究院企业合项目评审正紧张进。
场院领导、西门浦江研究院领导及技术代表、图像处理实验室计算机视觉实验室负责与技术骨干。
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此，外企高代名词，凭借显著技术优势商业积累，市场罕敌，攻城略往利。
高校，随市场经济断展，科技经济活重性越越凸显，结合层越越重视科技术实践应，企业合始被高校重视，代表先进产力外企进企业合项目更受加倍重视。
此外企几乎躺赚钱，握资金，合财气粗，更让各高校趋若鹜。
西门浦江研究院科研员次术议结识计算机视觉实验室负责韩善教授，进步交流双方很合空间。
尤其眼由业务增长迅猛，研究需求随水涨船高，研究院严重足，高校合，借助高校科研资源完研究目标非常且划算。西门浦江研究院浦江科技进步接触。
，西门牌外企，提供条件资金非常优厚。此企业合项目经费管理尚严格，合方实验室项目资金使很主权，若笔研究经费入账，疑肥。实惠，院内实验室，次西门合疑块香饽饽。
因此，图像处理实验室盯次合。次合项目某医疗场景图片进处理，主希望处理准确度已81.7%提升90%，完全符合图像处理实验室研究方向，实验室方技术储备，哪怕算法难取突破性进展，凭借堆力方法断加入各边界条件拉高准确度，达目标极握。
力，图像处理实验室老牌实验室，历史久、资历足、体量。相比韩教授刚建立久猫猫三两计算机视觉实验室，果考虑研究力差别，软硬件实力全碾压，优势极其明显。
图像实验室负责杨肃远老教授此亲找院领导游，抓住院领导重视西门合理，谈图像实验室优势，求取代视觉实验室西门浦江研究院合。
怕合顺利求稳院领导倾向让图像实验室顶，哪怕住视觉实验室。毕竟西门浦江研究院先通韩教授找门，考虑合企业态度，才今评审。
议安排由图像实验室先介绍研究方案，眼图像实验室方案已经介绍完毕，轮韩教授代表视觉实验室介绍研究方案。
韩教授感慨，图像实验室真“借鉴”很法，抹平认视觉实验室方案具备优势，并且借助更强资源，足让准备方案显毫吸引力。
讲台站话韩善，刚代表图像实验室介绍完研究方案技术骨干徐舟副教授暗爽已。
初韩善批新进校青讲师，韩善却很快凭借色科研力评教授，并且抱树乘凉法，接受图像实验室招揽，选择立门户创建视觉实验室，算干色色。周围朋友聊候，被做背景板，滋味点儿舒服。
次使段，准备方案足够“完备”，肯定碾压韩善。反正院领导实验室负责杨老教授希望图像实验室拿合，算使点，势怕韩善闹绪，姓韩吃闷亏，徐舟。
让失望，韩教授并显露什奈或者气愤表，虽疲色，疾徐：“西门朋友交流，计算机视觉实验室直提高准确度努力。两，取进展……”
韩教授停停，脑海浮两晚被拉熬夜景，禁笑笑。
“……基西门提供数据进测试，原型版本已经做91.2%准确率，达项目求，相信经续调优，进步幅度提升……”
“等等，韩教授，思，已经准确度超90%解决方案？！”西门方负责次合技术负责忍住，直接插话问。
“基提供数据，确实已经达项目需求。果新测试数据，再验证，，解决方案很信。”韩教授微笑回答。
技术代表急性，直接问亲眼验证。
校领导虽吃惊，知韩教授话，应该真。评审，研究方案阶段，解决方案做完，选谁合明摆嘛。落实解决方案比，什软硬实力虚，再。
儿，刚才略显拥挤议室几乎走干净。西门代表韩教授往视觉实验室实验证效果，校领导陪离，光杨肃远老教授哼声转头走，剩徐舟脸难置信坐议室……默默念叨怎怎……“解”况韩善边压根直接解决方案啊……