211章 二保焊机进展、员工级别划分方法
沐阳周晨候，几名研员正测试焊接。
场共组装两台焊接专机，专门焊圆周环焊缝，两台半焊，工焊测试。除此外，安装松、林肯等外品牌焊机。
研新产品，买两台款类型较品牌设备回比研究，别产品哪，哪。
通比，很东西。
焊接专机试焊品板厚2毫米、直径250mm、长200mm桶体，焊接环焊缝，类产品非常，比管接焊、压力容器筒体接环焊缝、汽车维保品接油机喷砂机桶体环焊缝等等。
沐阳周晨候，场研员紧张。
公司二老，重视见。
特别老板，正研设备，老板给技术资料，比熟悉况。候高深问题，很久搞透，请教老板。老板比较忙，候思请教老板。
项目组共30名研员，立几月间，目团队磨合错，什勾斗角，老板每次强调，搞科研，抱思，定团结，谁代替，宁愿清理。
“董长，周。”
沐阳周晨走，研员停头向两打招呼。
沐阳微笑点头：“嗯，辛苦，周况。”
完，台焊接专机，安装台6000帧工业高速摄像机，专门拍摄捕捉焊接电弧熔滴熔断态频率。电弧波测量仪，专门记录焊接电弧变化况及电弧稳定性。其罕见测量仪器。
焊接应员焊工焊接工程师接触仪器，搞焊机测试才东西。
仪器，沐阳求采购，。
沐阳概扫视场，问几名研员：“焊接，电流电压波少？”
“电流浮10.0A内，电压±0.1。”名资深工程师恭敬回。
“嗯，属比较况。”沐阳点头分析，“哪怕外品牌焊机，极少电流控制10A内，电压倒。般焊机20A范围内属正常，浮几十A，电压浮超5V，焊机肯定。
电流电压稳定，电弧稳定，焊缝质量肯定稳定，飞溅很。”
焊机测试项目很，比电流电压稳定性、焊接运振况、噪音、电弧稳定性、熔断况频率、电弧防电磁干扰等等，达几十项。
场研员静静认真听老板，老板每次分析，少知识。
老板知识，找资料找，肯定老板观察结。
底老板非常佩服，别老板丝崇拜。
知公司激光器老板研，世界顶尖水平。
数员工眼，沐阳集团老板。
研员眼，沐阳科研妖才，机械业方，，激光项目组专，汪海博士莫秋博士。
弧焊机项目组30，带费飞共4名博士，16名硕士毕业，其余本科。
本科毕业五，研究毕业，才敢称工程师，必定级工程师证才。
【星海集团，已经新员工级别划分方法，P技术路线，类似阿划分法。
P1-P2＝技术员（专）
P3=助理工程师、技术员（般二本毕业、工2－4专）
P4=助理工程师、技术员（211本科毕业、毕业内研究）
P5=工程师（毕业五本科、毕业研究）
P6=高级工程师；P7=专；P8=高级专（莫秋）
P9=研究员（汪海、费飞）
P10=高级研究员；P11=科
P12=首席科
P13=沐阳
技术部目共72，其P9研究共2，P7P8专共4，P6高级工程师共12，P5工程师共26，P4助工共25。
应P级套管理层机制：
M1=P6 主管
M2=P7 经理（产副经理、质量经理）
M3=P8 资深经理（产经理、技术经理）
M4 =P9 监（副张萧峰）
M5= P10 资深监（周晨、杨海）、公司经理
M6 =P11 集团副裁及其它O；M7=P12 集团CEO
M8=P13 沐阳】
沐阳继续：“工件圆度误差？知，焊枪离工件高度变化，电流电压变化。”
名P6高级工程师回：“考虑点，选工件，圆度误差超±0.2毫米，钣金滚圆机边师傅抱怨，求高干嘛，做几十件，实验，按照老板求加工。”
“工件测量嘛，加工师傅话定准。”
“每件测量，符合求，每桶体直径数据记录表。”名记录数据员给老板拿记录表。
“嗯，，确认，提醒。”沐阳回。
周晨科研细节般话，般找项目组长抓研进度，哪怕博士，让深研每项目。
沐阳，首席科更合适。
沐阳知公司况，知研员太依赖象，目公司两科研项目，且公司科研底蕴，依赖，哪怕给员工顶尖技术资料，果指点，真等搞合格品，半搞定。
市场，等呀。
沐阳，磨合久研团队，内连流水平达。
沐阳资料，才达内流水平，接近世界流水平。
果加沐阳指导，达世界顶尖水平。
靠研世界流水平产品，太难，容易，其厂。
沐阳知角色，催化剂，让公司研团队加快长，积累经验技术资料，依靠沐阳，独立研世界流产品，间，需短则两，长则数间才。
沐阳焊打二三十，问旁边测试员：
“哪新焊品？”
“几，刚焊，烫，老板话注点，帮翻转。”
“，给拿双套吧，比较方便。”沐阳知，傻。
名研员给双套，沐阳戴，翻转打品，观察焊缝表况。
焊趾熔合良，完渡，焊缝表明显坑洼，比较光滑。
特别沐阳关注焊接飞溅率，哪怕颗粒，。
完！
焊，焊机工艺主因素，其它，焊材质量坏很影响。
沐阳完评价：“飞溅率极低，真正达超低飞溅，达真正零飞溅，点颗粒，喷漆，倒谓，调范围怎，别几范围，户调，尴尬。”
“焊电流电压范围段试。”测试员回。
“外观什问题，做焊缝机械性实验，做侧弯，加宏观，材料组织概什况。”沐阳轻松笑，“外观，做，内况。
，经验，问题。”
听老板此，块石头终落，脸绽放喜悦光彩。
完二保焊机实验况，沐阳周晨车间走走。
今车间非常繁忙，正产经理，车间内少通堵塞象，公司内进货车排列，卸货，货。
今公司内空间足，已经满足二保焊机批量产，必须部分业务委托。
沐阳向周晨交代：“周，估计月内，二保焊机进入批量产阶段，公司空间足，尽量安排外协加工吧，保证质量，找外协工厂，选择外协工厂，定按照流程做，避免走关系或其渠。集团业务越越，难免贪污腐败象。
容忍腐败，果公司怀疑谁贪10万元，算花100万调查取证，查，除。”
企业越，贪污腐败容易滋，比收受供应商回扣、与供应商打麻将、设赌场、违规接受请吃喝等。
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容易，负责外协加工业务员，采购。
沐阳世阿“落马七”，CEO、淘宝聚划算经理、力资源部副裁、集团副裁、优酷土豆副裁、阿影业副裁、优酷裁……皆因牵涉贪腐问题被斩落马。
高层。
高层薪水待遇差，，哪收入少百万元。
，高薪养廉，贪欲限。
沐阳做，始规范流程，让权力利太泛滥。
“。”周晨点头，老板交代记头。
，老板句话，虽指，让提眼。
沐阳刚回办公室，接市领导电话，恭喜星海集团打赢官司。
市领导客套，电话挂，吐槽句：马炮。
官司已经几，电话姗姗迟，R民报，沐阳与路，打官司候电话安慰，避远远，怕沾麻烦。
沐阳理解，毕竟与交深。