六百九十二章 阵痛契机
选兵工结束，整队弥漫悲伤气息。战友离，难免。虽正常退伍转业，分隔各，使共经历死队员，离别怎悲伤。绪，江晨早准备，方给队员安排娱乐活，让够尽快摆脱绪。另方加训练量，让队员暂忘记烦恼。
特战队呢经历次调整，正进入重新建设阶段。方选拔表优异合适队员担任离干部职位。另方，加强新旧队员队员间融合。针完整战队，编组新队员选择合适新队员，加强训练，促进融合，尽快恢复战斗力。新编组队，老队员带领进相关实战化训练。老队员带领，新队员绩谓千。虽新队员接受各训练项目，老队员交给真正战场战技，新队伍老队员带领向实战化靠近。
特战队虽员进精简，元气受伤害。契机，江晨建议队领导干部始利契机始加强队建设相关改革。恶狼特战部队应该，做巨牺牲，理应应该补偿。部适向江晨倾斜相关资源，帮助恶狼尽早恢复战斗力。
资源，特战队随即休养息。变化，队春城警犬基，调十条幼犬，并且调转业训犬员协助特战队建设军犬分队。十军犬，平归警通连抽调优秀战士进饲养训练，划归编入勤支援部队。特战队员平进相关熟悉运军犬技训练，战由特战队员调，由警犬分队训犬员携带军犬加入战队伍，共执任务。味训犬员将进严格相关训练，才配合跟特战队节奏。，军犬相关训练，使军犬界特战队员，才够参加特战。
二，因演习，电压制电磁干扰战术表抢眼。演习，受方关注研究。江晨利关注契机立特战队电战部队，划归勤支援战部队领导。未战任务，电战部队将根据任务需，单独或者随队进电信息化战任务。江晨知，未，电战部队谓表十分抢眼。各争相建设部队，处沿军技术领域。候，场电信息化战软性战争，比传统硬性战争效。
三综合保障部队，支部队设立初衷，加强特战队战期综合保障力。往由指挥部进统指挥，谓相麻烦，且效率再呢理。更重影响指挥部指挥员指挥工，必须分神处理件。综合保障部队，指挥部需达相关命令，其由部队进处理相关协调，促使保障物资或者员设备及送各战场。支专业综合保障部队，分指挥部执部队。做接受命令由综合保障部队指挥部根据任务具体况，制定保障计划，选择保障路线，根据路线协调相关交通工。比飞保障队运输机，直升飞机，汽车队各类汽车。或者联系其军或者民交通工具。将物资火员装备运输指定坐标，交由特战队接收使。由进具体实施，指挥部今达命令。
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，改变建设很，再。经改变，似特战队数目减少，战斗力降。江晨，改变，特战队今战模式将更加化，选择。，战效率幅度增加，战力相提升。新始，整特战队将进入代。
，受改变影响江晨。管队公司边直给找警卫员司机呢。，次合适。名老兵，原雷军侦察连战士，雷军已经轮战回，通选拔名特战队员。，绩太显眼，差哪，表很低调或者很内敛。虽立功，直平平安安。
，常河边站哪湿鞋啊。次战任务，敌进近身搏斗，力狠吧，使左腿十字韧带断裂。虽及进术，术恢复很错。重新回特战队，重新返回战场基本已经。特战队高强度训练高压力况战任务使旧伤随复，且旦复，将更加严重。并且机械系损失，知承受度，等隐患，谁知隐患什候爆，战场致命。避免随隐患，离特战队。，正常活，正常训练。队劝转业退伍，将安排新立综合保障部队名干部。十分倔，认队分给照顾，向正常伤员转业。未完待续。