百六十章 模糊数字
二次竞标结果让张帆点点儿遗憾，并十分完，本让原晋级竞标。
\t知原见利忘义，知劳工收取介费三滥段，办法更改弊端。
\t觉与坏，什该做或者该做，私怪，因私缘故，张帆例外。
\t莫丽华救命恩，吴建业白金山受制原，很奈。
\t认苏灿黑头老倒什关系，命运被逼奈选择。
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\t张帆顾忧，河市白黑法立足。
\t李浩携款潜逃案件令震惊，物极必反结果，彭波连带责任更让忧忡忡。
\t玉廊船厂庞投资工程实令担，牵扯投标方接标方各条条框框。
\t原毕竟际关系更胜别筹，苏灿例外，黑头老，纵览局，张帆选择顺水。
\tＱＱ求助信息方本质，苏灿，原，石平梅给回信息，让倍感失落。
\t让感受四楚歌危机，帮助，帮助坏，实质，郑雅芝知甚少。
\t帮助，张帆确，选择放弃万通际瑞丰劳务输公司。
\t几物评价，张帆见，每观点。
\t张帆忽觉活临切，何尝奈？
\t‘物竞择适者。＇此刻，脑海，呈观点；
\t确万救世主，连感活法选择，选择需求理平衡。
\t活，代实活很普遍奈。
\t经张帆武汉汉阳金鑫介劳务输公司调解，金鑫公司百五十名劳工撤诉，彭波被保释放。
\t张帆辞万通际瑞丰劳务公司代理职位，应郑雅芝约定接任神光集团销售部经理。
\t彭俊杰重新任命彭波接万通际劳务输公司代理。
\t刘静茹姑姑真病，急匆匆回转新加坡。
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\t张帆乘坐公共汽车神光集团部办公楼，先按照相关流程进报，随便郑仁带领召董进正式任。
\t往议室路，郑仁笑向张帆：“张啊，见轻任经理，简历，简历写太简单，高打工仔。”
\t听郑仁语气似乎嘲笑，像暗示什，绝拉近关系。
\t张帆倒懂尺度，便笑：“吧，新加坡打工机遇，瞎猫碰死耗”
\t张帆辞职内告诉郑仁，郑仁话，答，便回复模棱两答案。
\t郑仁新加坡打工，够做吉龙船厂车间主任位置，平常，张帆怎回答并。
\t因真正目，通话逐渐摸清张帆神光集团真正原因，既张帆回答并太敷衍，挑剔，直接进入正题。
\t“张啊，神光集团经理位置解少？”，郑仁问。
\t张帆苦笑摇摇头：“郑兄，实，往往听途，经常神光集团方新闻，真实印象，却并解。”
\t郑仁点点头，，张帆倒十分实，解解，绝外冲内。
\t站郑仁角度，越聘经理越让放，因方既懂方业务，任肯定做。
\t反容易做很，啥懂，真正干往往流形式，未必真正干。
\t简单几句话，郑仁张帆印象倒很改观。
\t虽玉廊船厂黄振业侄婿，张帆刘静茹结婚仍旧耿耿怀，张帆留十分印象，夺妻恨嘛，理解。
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\t毕竟爱刘静茹被张帆捷足先登，什光彩，张帆今十分坦率，反欣赏。
\t再郑雅芝安排，便沉声：“张啊，既太解神光集团，给简单介绍；
\t跟啊，神光集团真名啊，瑞丰公司任，
\t神光集团曾经因管理善，度业绩走坡路，
\t知名度非常高，亏损却很严重。
\t任，接连两次亏损，虽郑雅芝亲负责，实际，问题却十分严重。
\t经理位置更两间内换六，，什概率。
\t近三月，神光集团经理位置直空缺呢，内部员调担任位置。
\t副经理算给提拔级薪金让担任经理位置，死活答应。
\t，神光集团经理位置烫山芋，位置诱，实际危险重重。
\t关键，神光集团由其特殊历史原因，造满患。
\t神光集团部几乎市各级别领导亲戚或者朋友，连普通扫工背景。
\t，部工需加啊。
\t尤其副经理原本初，原销售部力干将，此很力，销售业绩名列茅，像背景挺强，即便妹妹直敢轻易罪。
\t神光集团经理换六，被挤兑走，，此加注，提升副经理，更牛。
\t郑雅芝让带给信息，希望。”
\t听郑仁，张帆暖。知，郑雅芝直关注，必须神光集团经理，新岗位做绩。
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\t张帆随郑仁神光集团部，原本初带领，各科室层基层部门经理举十分隆重欢迎仪式，整仪式，郑仁率先进言。
\t工给认鼓励，并张帆任景给憧憬，希望张帆够带领整神光集团走向光明未。
\t郑仁言候，张帆目光直台各层领导脸逡巡。
\t非常清楚，职场，很脸全戴具，真正清楚，眼神，很候，眼神谎，真实法，往往通眼神表。
\t张帆几部门经理脸表各异，眼神各。让张帆感觉舒服，郑仁言候，身副经理原本初，脸竟露丝十分屑表。
\t尤其郑仁，相信张帆定带整神光集团走向光明未候，位副销售经理脸明显露屑嘲讽色，甚至轻轻摇摇头。
\t将张帆轻视尽显遗，虽神态全表十分隐蔽，却并逃张帆视线，因张帆十分善察眼观色。
\t尤其令张帆爽，轮张帆言候，原本初竟旁边部门经理低头耳语，明显刚刚任经理放眼。
\t，提名让言候，张帆站主席台，并立刻言，静静站，目光静静原本初。
\t，场参加欢迎仪式目光全聚焦原本初方向。
\t本，旁边部长咬耳朵原本初张帆话，众目光，顿停止耳语。
\t眉头紧皱抬头向张帆，怎，张帆竟玩，等直接将，曝光。
\t做太给，原本初聪明，冲张帆淡淡笑，拿茶杯轻轻喝口，便侧头向窗外，摆副谓。
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\t此刻，郑仁两场表全眼，由充满担忧色。张帆秉性位郑仁早耳闻。
\t知张帆连（任瑞丰劳务输公司经理）李浩治扶貼耳，更何况其呢。
\t原本初身份知，位哼哈副经理简单物。
\t台，且原本初近几次职务调整程，直稳坐钓鱼台，虽经理，却胜似经理。
\t整神光集团销售部，几乎言九鼎，哪经理任敢忽视见，必须搞关系。
\t曾经任经理因抓权，结果任月，便因级关系处理法工辞职。
\t河市甚至认神光集团销售部部门经理接二连三被免职，恐怕全位销售部副经理间很深关系，经理给设套搞。
\t，张帆刚刚任原本初间擦火花，象啊。，此刻郑仁张帆秉性充满担忧。毕竟山难容二虎，张帆原本初更本接任经理职位。
\t轮张帆言，淡淡笑，沉声：“各位，神光集团听两换几经理，神光集团少神嘛。
\t既张帆经理，肯定希望像经理异，被赶位置。
\t相信座各位应该听张帆名字，管传言真实何，管听什，点像证明。
\t做二二，该怎办怎办，希望驾公司利益。
\t危害公司利益，张帆绝轻饶，该整顿整顿，该除除，绝软。希望任，放工，放其方。
\t，，打算管，，果谁任，依素，者庸者。余话呢，，什思，吧。”
\t百六十章 初次摩擦（未完待续）