六十二章 火爆载
半，杨林东华附近酒楼内。
点五六菜，两公司未始讨论。
东华：“杨，问题，觉再仔细考虑。”
“什问题？”
“【矩阵优化】款软件盈利问题。”
杨林微微愣：“盈利？”
东华：“，盈利！明白杨法，希望通【矩阵优化】免费赢量户，打响公司口碑，再布机操系统赢户，吧？”
杨林：“确实考虑。”
东华：“杨，果直盈利，该何维持公司运营，更遑论机操系统。”
杨林皱眉：“什法吗？”
东华竖三根指：“三办法！，收费！【矩阵优化】载量增加定程度，考虑推收费服务，毕竟旦习惯流畅安卓机，般户花二十块钱让机变流畅，什抵触思。按照款软件表力，即便每账户收取十块钱费，【矩阵优化】相妙盈利景。，杀鸡取卵做法，未随安卓机配置提升，机直卡顿。预见未，【矩阵优化】付费量随户机性提升慢慢降低，直至彻底被淘汰。”
“二，广告推送服务，，应该明白，足够户数量，单单广告收入，足维持公司扩张。至三，卖掉【矩阵优化】！”
“卖掉【矩阵优化】？”
杨林吃惊。
“，款软件蛋金鸡，盈利景必，甚至机市场格局产深远影响，果放风声卖掉款软件，别ggl，甚至连韩三星、内华、兴公司花价钱款软件揽入怀。”
杨林若思点点头，：“问题再考虑，至少等款app火特火才做决定。广告推送服务展，两先招，公司框架搭，候果广告商门，推送服务该何收费，尽快做价目表。”
“嗯，问题。”
接，杨林东华商讨公司部门设置及规章制度问题。
二，东华向杨林递交份报告，明确公司各项奖罚晋升制度，罗列公司完整部门规划图。
秘书处、财务部、市场部、法务部、勤部、力资源部、安保部再项目务部，林林十几页，每部门需少，工岗位需工资等级，写明明白白，即使杨林菜鸟便知。
此外，东华通脉关系找几管理经验才加入公司，再加杨林猎头公司、才市场招募员工，矩阵数码科技限公司完整框架渐渐搭建。
公司软件务部点，其部门猫两三。
由暂确定接展项目，公司并太工处理，杨林干脆让十几技术员公司官方网站，候方便网友直接官网载。
候，【矩阵优化】已经彻底火。
虽爆吧，杨林再进**式推广。
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“走路错，安卓机朋友，安卓机卡顿招鄙视吗？经常爆满sd卡烦恼已吗？……机，【矩阵优化】将帮解决世界级难题，让花两分钱，享受十分服务，闪瞎曾经鄙视果粉眼球……”
每知况网友质疑段广告词，水军候，马跑科普段广告词历。
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趋势甚至网络蔓延实。
“怎？机卡，载款【矩阵优化】吧？什，连【矩阵优化】知？款软件近火很，据载安装，惜让机流畅度比苹果。”
“喂，老婆，近吗？，直ht机卡吗？建议载款【矩阵优化】，app非常厉害，安装机流畅。”
“别信，款软件安装将近半月，机卡顿候，sd卡垃圾。”
……
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