百四十三章 代精神
二班，郑少华本打算帮邓嘉欣购买元宵飞机票，厂长助理知，便主替购买。
实话，少华并因私麻烦助理，毕竟喜欢使厂长权力，由亲办理，尽量办，什叫助理办。，厂长助理似乎早已习惯工，厂长向比较尽忠职守，凡厂长，尽尽力办。
厂长助理名叫罗凯，龄比郑少华五六岁，厂长吩咐任何怠慢，定尽职尽责，竭尽全力完，并且力争做，直令厂长满。
其实，助理郑少华早陌，曾经郭文军任候，次听郭文军谈论郑少华迹，普通工路走厂长职位，并且比几岁轻，早抱由衷佩服；再加，郑少华厂长架，待像朋友般，使更底深处愿厂长效犬马劳，完全甘愿。
见罗凯此执，少华便拒绝，便托帮忙购买飞机票，等回再机票钱给。午候，罗凯便已经买飞机票。
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午候，正郑少华办公室准备接其水泥厂调研工，罗凯突告知，县报名记者打算进采访，先进迹进番报。毕竟，满二十岁轻任厂长，算件奇，记者通次采访挖掘轻厂长背知感励志故。
知记者进采访，郑少华其实并欢喜，甚至愿。爱慕名利，太喜欢媒体抛头露；转念，既厂长，够再像，应该更展示，凡应该更水泥厂，、水泥厂今展定。
其实，记者助理罗凯特安排，早周郑少华被正式授权接任郭文军任厂长，罗凯捉摸怎才讨任厂长，并让厂长名声逐渐打响。
尽管郑少华比龄，罗凯，根本明什，重新厂长，且整水泥厂早已尽皆知传奇物。满二十岁且屡创奇迹，厂长，本身相劲爆新闻，且相励志故。
，新旧厂长举次声势浩接任典礼，罗凯准备，直告诉厂长，主周郑少华处新官任特殊期，各工务相繁忙，让绞尽脑汁，费尽机，力交瘁。
，罗凯早已眼，拿烦，私联系县报记者，让厂长进次专访，借机更扩新任厂长知名度水泥厂影响力。
罗凯新任领导任际，花尽思竭力讨做法，谓屡见鲜，管机关业单位，企业单位，相普遍。
踏岗位，仿佛已经习惯各阿谀奉承，习惯各讨恭维，更任领导效劳，更任领导服务，管方怎背景，亦或者方怎龄，领导，义反顾，鞠躬尽瘁，直至让新领导力。，政府单位更加普遍，更加见惯惊。
县报名记者，龄三十岁左右，穿件黑色长风衣，很职业范。采访厂长办公室进。
，名记者已经郑少华水泥厂经历解，并且知凭借断钻研勇创新精神，才底层普通工路做厂长位置，禁抱深深佩服，增加位新厂长强烈奇。
采访进近两，主问及郑少华况，刚入水泥厂料车间况，及何凭借力功改造车间破碎机，让创新力崭露头角；问及由料车间调入烧车间况，及环保质量整顿方做贡献；问实验室况，及厂长未规划打算。
采访程，郑少华始终贯彻刻苦钻研、攻坚克难、精益求精、创新展精神，才底层工步步取突飞猛进巨进步。精神被记者毫保留全部记录，并打算接文章写。
整采访程，两相谈甚欢，郑少华近两艰难历程进次很梳理回顾。记者郑少华谈吐表示极肯定，觉眼轻伙虽满二十岁，却拥超毅力胆魄，再加孜孜倦、断探索精神，终传奇。
采访程，记者郑少华本透露每睡三四，每加班加点工很晚吃苦耐劳品质表示深深惊叹；且，知庭艰难，记者继深明义、勇挑重担责任表示极钦佩。
记者采访二见报，县报经济板块“励志故”刊登，整整版郑少华迹进报。
文章主标题《创新精神代精神》，副标题《满二十岁青底层工厂长传奇》。文章讲述郑少华高考落榜迫庭压力踏入水泥厂，并且凭借身断创新精神，刻苦钻研，攻坚克难，吃苦耐劳，凭借身超强毅力胆魄，短短两间内名底层车间工步步做厂长位置。
文章创新展主线，通郑少华迹，讲述代精神、企业，乃至整民族重性，继点进升华，谓入入理，感肺腑，深省，具很强励志正量。
篇文章报纸刊登，夜间，郑少华便整县名，颇具传奇式功物，甚至名声渐渐传市省，顿引数赞叹与习，激励少失青，及许处困难期。
，凭借媒体传播力量，郑少华迹很快便公诸世，引数喝彩，很快折扣具创新代精神代表物。
或许正记者文结尾评论：
……创新代精神，功离创新，企业展离创新，进步离创新，民族富强离创新。
代进步与社展，正靠数、数企业创新驱结果；惟代浪潮，鹰击长空，创新双翼，才翱翔更加广阔、更加高远际。（未完待续）