833章英明决定

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百区导购通告甚至兴奋

次薪水改革,针化妆品柜组其它柜组。

百区域特殊性,货量且杂,统计每导购销售业绩基本

提高宝洁,厨卫,杂货三柜组导购收入。

李文龙另外办法。

计算每月收益,收益部分,按照比例,分给导购。

锅饭,平均分配

话,消极怠工。

李文龙办法,跟通信公司眼,让客员工服务打分,月底,按照排名高低,划分提金额。

,暂初步评数量,详细划分等级。

毕竟通信公司,客户按键步骤。划分层次。

琐碎李文龙需柜组主任跟实物组长,才柜组规则让慢慢完善

具体比例,李文龙仅仅跟几柜组主任详细商议跟米娜沟通几次。

尽量保持导购工资提高,却离谱程度

仅仅,立刻让李文龙,被百区导购奉若神明。够给加薪水,更英明领导

普通求,简答,仅此已。

条通告晚,百区导购,聚集李文龙聚餐。

李文龙笑:“真正完全呢。”

管怎,跟拉近关系,点李文龙拒绝

导购评价怎统计,李文龙初步给每导购印刷本本,拇指纸条,纸条编号。

导购客户服务完毕,给客纸条,客收银处,交给收银员,计算。

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规矩,必赘述。

否投票,由客决定,导购求等等。

问题,李文龙瑕疵,见。,李文龙却客气

薪水提升带刺激呢,星期百区销售额,硬提升0%。

让米娜感叹,此简单段,竟够提升销售额。相比薪水,根本九牛已。

,李文龙远远结束。

薪水改已经步入平稳期,再次将导购

李文龙姿色各异导购,:“各位,应该清楚,经次工资改革收入将提高很。”

话,让兴奋神色。毕竟按照李文龙新规则,业绩几百块钱。

活,收入却比少,,恐怕高兴吧?除非

米尚,导购。

,李文龙顿顿继续:“,仅仅满足周围仅仅米尚商场,销售业绩虽。难希望米尚更加?”

米尚赚少钱,关系,,米尚赚代表薪水更加丰厚。回答拿更薪水?”李文龙声音高昂,带魔鬼语气。

导购娇滴滴,脆回答:“!”

声点,听见。”

!”次声音更声音跟响亮两字,任何关系,更加清脆娇媚

李文龙标准,普通导购。

李文龙满点头:“很!”

提高业绩,员工共努力。决定始新培训课程,非常辛苦课程,话,商场其它部门。”

刚刚提升薪水,傻瓜。

清楚点,李文龙够带领赚钱领导。喜欢展,笨蛋才候离

李文龙扫视全场,任何,满点头:“很!既已经决定,公布新排班表,培训安排!”

“希望够认真次培训,记住!东西,。”

尽管,陈文龙,培训很非常累。

理准备,真正培训导购法,实

李文龙首先将排班表重新分配,将导购暂两班制,部分间。基本培训,

培训李文龙通米娜找位退役空姐。

李文龙仅仅按照空姐标准训练,甚至按照军标准训练站姿蹲姿,甚至摆放每层货物姿势,严格规定。

将很非常忽略细节,刻板规定跟求。

培训,导购抓狂站习惯,稍微累点,其实接受。

李文龙训练,怎简单?

举止训练,知识储备推销理念,商场经营技巧。货物摆放顺序,快速记忆资料东西。李文龙专门老师,给培训。

高强度培训,让导购叫苦连,至少批训练导购谁,真正放弃培训离

做导购,基本太笨,每接触冷暖体更加敏锐。

明白,虽被cao练点,破茧

百区改变,几乎肉眼

变化,明明,明明商品。进入百专区。

举止优雅,,脸已经带沐春风般笑容导购。

管询问什买什推荐。

导购滔滔,给推荐死,根本东西。

代表推销。

相反段高明,很明明水杯,商场,却莫名其貌东西。

并且够做反感,因惊讶东西,部分,并且够真正

间转眼即逝,李文龙导购培训,甚至完全结束,效果已经完全显示

百区平非常。因快速消耗品,客固定需求,并导购服务。

,何东西,普通商店超市。

,经李文龙培训,越,喜欢米尚商场百区消费

价钱米尚百区,给感觉却完全。导购投足间,感觉非常舒服。

献媚。虽保持距离,候,身边。

课程功劳。

百区导购,肢体,甚至简单眼神,判断否需帮助。

课程,李文龙全务实主,唯求,够分析客状况,给与帮助。

甚至候因,导购培训,停止

客流量增,百区销售额,,销售额整整提高4%。

统计,跟偶尔增长

客流量提高,李文龙化妆品柜组导购,李文龙改观少。

世界够两全其

李文龙导购提升薪水,化妆品柜组排除。毕竟薪水,商场排名加薪水

加薪水,参加累培训,。(未完待续)

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