四十四章 矛盾

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正式调令,严炳文走

严炳文将往安市,际机场乘坐航班海报,严炳文早早便乘坐吕彤市长途车,赶火车站;,再乘坐火车站直接往安际机场巴车,乘坐航班。

严炳文程很简单,陪伴很简单!冀辰皓几乎严炳文床,早早寝室,给帮忙收拾。其实,昨晚严炳文已经收拾妥东西,早晨稍稍做做收尾工已。背包,拉,提,严炳文告别寝室另外两兄弟,与冀辰皓往长途汽车站。

辆车,车溜烟,向长途汽车站驶,严炳文话,静静车窗外风景。许,次离够回!毕竟月,舍。熟悉街景,空旷陶醉空气,似乎挽留严炳文。冀辰皓严炳文失魂,禁笑:“哥吧?”

严炳文笑笑,摇摇头!

很快,租车长途汽车站,冀辰皓帮严炳文将东西装,便车站路边。严炳文坐,示冀辰皓回吧!冀辰皓间,快便向严炳文告别,转身离远,冀辰皓收严炳文短信:“兄弟,感谢,珍重!”冀辰皓感觉笑,回条:“赶紧走吧!火车站等呢!赶紧找媳妇吧,再!”

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冀辰皓知严炳文站;二站,严炳文友郝琪将火车站等,给

通V集团吕彤分公司营销公司。

,冀辰皓比较早。

营销公司综合管理部区域卫冀辰皓每必修课。

扫帚扫拿拖再拖遍。打扫候,冀辰皓很注死角尘土处理。因此,综合管理部区域卫整体

,冀辰皓送完严炳文公司。办公室赵雅已经,坐位置电脑。冀辰皓向两招呼,便按照习惯,拿扫帚簸箕,始打扫区域卫

冀辰皓悄悄观察。两木讷,且带丝严肃。两电脑敲击文档东西,感觉节奏很快,很急。冀辰皓打扫完卫位置,打电脑。赵雅红仍旧各电脑忙碌忙!

间,办公室其陆陆续续准备,基本流程物品,打电脑,坐位置。冀辰皓悄悄问程水柔:“水柔,赵姐、器姐两特别早,吗?”

程水柔笑:“主管考核,每!咱部门科室,主管参与考核!”

冀辰皓恍悟,怪此。

候,营销公司层领导各科室主管进考核间。考核很重由营销公司负责牵头,各分管副经理参加。通考核,解营销公司基层管理者进展,计划与安排予解;另外,则考核,明确被考核够留岗位。每部门各科室间将形竞争关系,进排名。排名靠者,予提升薪水奖励;排名靠者,则予降低薪水惩罚。考核,主管15分钟内介绍况,并回答公司领导提问,场答辩;此外,除陈述外,部门另外科室工评价,并与比!

,通V集团吕彤分公司营销公司议室。

营销公司经理唐继龙,副经理慕容正奇、吴皓安、蔡正雄、易建琛,综合管理部部长陆璇等听综合管理部政管理室主任赵雅汇报。赵雅通PPT方式,讲述任职业绩。随即,唐继龙、慕容正奇等问题,赵雅流。,部门另外科室----商务管理室,赵雅语调语气变化。

营销公司各部门,设立两、三科室,进精细化管理。科室主管间,常工交集,处理相互关系,则更加展。因此,每考核期间,。相处主管间,相互评价很高,即突方科室业绩与曾经参与配合“表扬”,相处般、配合主管间,考核声音。方科室感觉,便直接指方工问题及足,很针锋相思。

赵雅与器红,。两相互屑,针锋相,已经越越白热化。特别综合管理部政管理部门,虽细分科室,相融相通。因此,赵雅很清楚器况,器非常解赵雅常工进展。再加配合考核期间,便互揭老底候!

冀辰皓曾经私悄悄“石哥”:“既赵主管器主管两相处太融洽,烦,岂?”

“石哥”神秘

,既公司领导赵雅红工评价与法。赵雅轻轻口水,始慢条斯理。赵雅,聪明,非常清楚什话应该怎。因此,给器体评价转述别话,评价。比,赵雅红车辆管理方听某某某驻外车辆管理方问题,听某某某制度流程方问题……其实,“借枪打鸟”,通话语表述,问题。方式,让公司领导很容易接受,给器“评价”,真实目

红与赵雅流程与安排。陈述与答辩赵雅评价。器红使评价方式与赵雅,通“合案例,凸显“合赵雅予配合、工力较差、性格脾气古怪、效率低等,进“合优势力。真实案例终归服力且很案例公司领导参与。器况,真正见似曾相识感觉,接受器陈述。

议室回,刚刚位置。陈雅正转头,两目光进视。赵雅目光屑,嘴角丝丝冷笑稍稍显露,便转头;器红眼神透露股冷冷杀气,却犹拳头,很快便收,器股杀气已经很攻击赵雅!

红放,很赵雅科室位置。此,冀辰皓、程水柔、王姐、石哥,因此,并感觉器候,器红稍微待儿,突声音:

冀、程,次让帮忙车辆管理办法,建议,给姐姐提提啊?”

议室,唐继龙带丝难察觉笑容,若问慕容正奇璇:

“听器两付?考核,影响工吗?”

慕容正奇,随即慕容正奇:“唐,工已,整体!”

璇听慕容正奇,似乎慕容正奇眼神,便!(未完待续)

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