347章 苍龙

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很快结束

菲收获。

花掉晶石。

徐、赵两团队聚集

两步,干脆利索礼,朗声汇报:“团队员,计312,全部齐,请首领指示!”

完。

华退两步。

与赵明站立位置齐平。

两位副首领背,三百团队员。

腰杆挺直,排整齐队形,骨干精英比江楠、赵强、秦牧、潘龙等十余排,其单位排

向杭羽目光充满尊敬与敬佩。

杭羽月,通次次,彻底奠定分量、建立声望,首领位置,场三百服!

错!”

杭羽目光扫

队伍非常满

杭羽赵明、徐华两,两尽管平级负责分工

赵明更负责财务、

华更负责战斗指挥、纪律建设!

杭羽做始终信奉原则,让合适做合适擅长做

果控制欲权力欲强,什巨细必躬亲,,毕竟精力始终限。

首领。

负责战略、方向指定

团队期、安排、纪律建设。

赵明、徐华两位左膀右臂足够。

被徐华稍微操练今已经,虽法跟军比,乌合众。

浪费聚集应该已经十分清楚。”

间。

灵魂盟约。

团队将正式缔结集体盟约,正式伙伴及战友,灵界整体、荣俱荣、损俱损!”

话。

兴奋狂热。

二狗伸脖插嘴:“嗷,老板,组织名字叫什让本汪挥六核六线程聪明脑,高端档次、低调奢华内涵名字吧!”

候。

哪轮插嘴?

何况条狗腿

吗?

,让组织名字,居狗给取,再霸气名字弱几分气势啊!

二狗交给徐操练操练!

……吧,呆,估计正神游二次元呢。

组织、团队,少代表性、让记住代号。”杭羽清清嗓:“宣布,组织代号:苍龙!”

荒原省北苍区。

此界名称叫做龙界。

二者结合。

代号苍龙。

杭羽觉比较接气,气,二,势力“青龙”遥相呼应。

二狗听。

代号够给力。

被老板目光逼

哈士奇精摇尾叹息,吐槽老板懂取名字艺术,让狗闪亮名字呢。

【讲真,野果阅读书追更,换源切换,朗读音色, 安卓苹果均。】

缔结契约仪式。

灵魂盟约束缚力比眷者契约契约,范围广,空间很,适集体联盟、建立团队使

契约缔结

盟约伙伴关系。

盟约几项强制限制与束缚,比:盟约旦互相残杀,契约力诅咒,诅咒效果比族相杀产血灵诅咒更强,状态、且持续非常长。

盟约几项处与方便,比:盟约间组队,共击杀怪物或敌灵气吸收效率更高。

除此外。

契约细则内容具主性。

盟约等级,高级契约主规定写入契约,让员遵守契约内容,果违背被契约诅咒。

盟约性质比较温

再加杭羽份盟约品阶高。

违约严重结果灵魂诅咒已。

与灵兽契约、眷者契约及强制性法比,遵守份盟约,及契约签订仪式感,加强组织与归属。

十分必

盟约组织规则、规矩书写载体。

规范每员、促进实力长。

盟约缔结完毕

徐、赵两立刻将备文案

与各团队员,共商量拟定组织框架,其包括团队规矩、赏罚准则、费缴纳问题。”

杭羽扫眼。

十分详细

详细阐述“组织义务”及“义务”。

组织义务:“盟约员将整体,组织义务进报共享、协助长,功必赏、必罚,每将受组织保护,体合法利益受侵害,组织义务替其讨回公。”

效范围。

局限龙界。

义务:“每根据处职务定期缴纳公费,组织型战役、重战役,组织先收收入20%,其再按劳分配。”

金库建立与缴纳十分

钱或者资源保障组织展。

需定期缴纳组织公费,数额非常,按照职务,每承受,组织策划型战斗收入,团队金库收入

除此外。

员拥灵界产业带收入

按比例部分公众金库。

组织反义务保护组织私产。

荒谷镇基本杭羽私产。

华、赵明点股份分红。

荒谷镇灵内归属杭羽、赵明、徐收入部分。

约4%-5%部分归属苍龙,此杭羽异议反正份额高,荒谷镇影响,另苍龙产业苍龙控股,绝部分资源,算左倒右

苍龙组织名城镇领或其产业规模越部分收入,或许组织收入,果苍龙威胁,组织支援及保护义务。

除此外。

赵徐二提供草案

首领、副首领、队长、组长、普通义务,全详细规范,每详尽,二位消耗少精力。

杭羽与赵明、徐华商量

修改几处细节

终全部写入盟约。

遵守、共监督、共规矩方圆,框架执,组织健康运问题!

苍龙“灵界苍龙实业限公司”!

、俱乐部性质组织。

杭羽扮演身份,毫疑问长或董长,占公司股份51%,企业战略展方主导权。

华、赵明各股份20%。

其余部分员工激励,分给高层及骨干精锐。

写进盟约,盟约仍细节等待商量完整,虽根据执规则、政策进更改与优化。

,已经够,足够完备!

应该正式组织!

苍龙此正式

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