四百六十二章幸福

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温迪听韩韬回应,点头,身边实习介绍给韩韬

“老,孟令琪罗云配合精言法务部且二已经单独干活新安排徒弟。

叫何幸运,临江省政法应届毕业,虽本科历,校期间绩很。”

温迪介绍,韩韬再次翻刚刚资料简历,抬头问:“何幸运,绩很,怎考研?继续读?”

何幸运韩韬,紧张回答:“韩主任……比较困难,妈妈姐姐供读书早点工赚钱,替妈妈姐姐分担。”

紧张,欢迎加入名堂,加入二组庭!”

孩,韩韬微微笑,继续:“其实

相信,努力习,律师!”

毕业,何幸运已经找很久碰壁

次进名堂实习,何幸运非常珍惜,尤其被选做韩韬助理,简直让高兴坏

韩韬鼓励,特别激鞠躬:“谢谢…谢谢韩老师,您身边幸运,珍惜

果实习期间,请您教导指点,定努力习!”

见何幸运紧张,韩韬笑笑,份资料递给,直接吩咐

给陈染律师,并且通知与二组员,半议室吧!”

韩老师,!”

被安排工,何幸运特别高兴点点头,资料抱进怀办公室。

温迪,办公桌始打电话安排资料修饰,披露廉创推顶缸,断臂求欺骗险恶

酵,酝酿推波助澜场暴风雨才逐渐凝聚横扫廉创诚泰律

叮~~恭喜宿主,影视世界《幸福何幸运宿主产值30点,善值共计30点,系统奖励资金600万,请宿主再接再厉,勇接触影视物,认真完系统任务!

系统提示声,让韩韬眉头微皱,实习,竟部新剧并入进部剧太熟悉,几段视频已。

部剧主角赵丽颖罗晋等饰演,主走向赵丽颖饰演何幸福嫁庄,婚礼,妹妹何幸运被“闹婚”欺辱,,何幸福砸伤领头村支书

埋怨惹麻烦,并且让何幸福带妹妹何幸运回娘躲几

何幸福迫压力打工,业与婚姻、爱与亲重考验

妹妹何幸运刚毕业,明明花季少准律精英,万万姐姐遭遇恶婚闹,此幸运命运似乎

快乐被婚闹、被男友嫌弃分部剧将何幸运悲惨遭遇演淋漓尽致。

让韩韬刚刚实习何幸运,院毕业孩,委屈,并拿法律武器保护影响,愧疚,忍气吞声。

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,换角度够理解,何幸运,少

姐姐何幸福读书,更毕业便选择赚钱养妹妹何幸运毕业,才选择找结婚。

姐姐何幸福牺牲,何幸运确实读直觉亏欠姐姐,因此怕,何幸福寸步难才选择承受。

续怎韩韬理解却介入,原剧展。

敢欺负码五,尤其万传假借婚闹名,实则违背伴娘何幸运志,其实施猥亵,涉嫌强制猥亵罪,且存聚众形,其几名男则涉嫌共犯罪。

韩韬打算桉例宣传材料,提醒其,若法律保护,忍气吞声让恶更加猖獗。

…………………

间流逝,很快间,温迪走进韩韬办公室:“老员已经位,!”

,走吧!”

韩韬点点头,收拾资料,温迪走向议室。

韩韬名堂律,二组兵强马壮状态,合伙律师十五,分别初级合伙二级合伙

合伙律师,二组授薪律师队伍更扩张更快,已经达四十二

问题,韩韬毫优胜劣汰部。

初始班底,培养陆续被派组建分,完全保证晋升空间。

介绍结束,温迪走,示安静,始讲话:

二组啰嗦,咱直奔主题,先给管理晋升问题。”

罢,温迪打投影仪,激光笔逐页介绍:“二组乃至常管理归属运营部门,律师管理,包括修理员,。”

“运营部参与任何桉件,任何形势职责辅助律师管理律。”

“接部门,财务部门企划部门等……………”

温迪滔滔,等辅助部门职责介绍毕,韩韬温迪良苦。

计划书做非常详细,其借鉴企业管理特性,韩韬平常讨论法,权景律管理模式优点掺杂。

按照管理制度执律师费力管理,利益少。

很快,温迪律师晋升问题:“实习转正标准阐述,满且完试拿执照申请晋升授薪律师。”

授薪律师升级初级合伙业绩体,且根据律扩充速度限制名额,努力,越晋升越难。”

初级合伙晋升级合伙内部二级合伙,除业绩体胜诉率考核,已经,胜诉率保证。”

“接晋升高级合伙问题,名律师,除。”

高级合伙晋升,首先等韩主任正式升任名堂律主任候才。具体考核标准很繁琐,介绍,回头份详细资料。”

记住,二级合伙主持主任。正副主任,且干晋升高级合伙享受利润分红。”

温迪管理模式,让韩韬完全控制,算央集权缩影,因定期调岗,免造,尾象。

模式处显易见,实施律师掌控

管理缺点运营部,压力

………………

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