三百五十三章：命光5
，务臣感受官员工热、刚岩复兴信；忍受切够忍受东西，论工环境、宿舍条件、亦或衣食住；工则尽尽力，半点懈怠——感受，务臣头负罪感更加重：直制造“失误”、让民够死塌逃跑毁灭付数血构建秩序……真刚岩史罪。
工认真程度，感受记忆才够明白；务臣达指令——指令论否存失误，全部清晰、概；整合各方数据，分析、计算，将尽清晰准确命令传递。极其艰辛程，需仔细进规划、斟酌才；纵毁灭根本做，凭借热爱，全部水平努力做——诚，正务臣，做效率并高，技水平言，已经做极限——实证明，努力效，资产循环虽脆弱，依撑住——果务臣亲破坏掉话。
除此外，记忆务臣知王宫外官员工况概什：工水平更加惨忍睹，努力建设刚岩奋斗——工内容王宫内，除文案工负责部分具体操部分——脑力劳体力劳双重结合啊。实际，高负荷抄写工算体力劳……
务臣算识，任务难度并低——工内容罢。正因务臣平太忙，因此才办法知具体工内容——缺少交流、沟通，高强度工老臣傲让其比。
，比喻并贴切——确实使硕朋扫帚进清扫，，柄扫并由挥舞，由思控制——直，官员刚岩复兴少力。
，确确实实靠。务臣经番感受内承认官员重性——果进更加贴切比喻话，应该将管理层比；务臣脑，王宫内官员肝肺脾肾等器官，王宫外官员则血肉骨骼皮肤等等……固，务臣工重，并因此抹杀其功绩——因，务臣重性，正因拼命努力、奋斗付才体。
务臣将拿，长长叹口气——立场，应该转变吧？（未完待续）
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