二百七十六章 恩赐与否
“怎处理？”左藤信司饶兴趣问句，，被遣散固怜，论再怎怜，什办法让像正常社活。
果强留工厂，工厂必因高额本被拖垮，终甚至影响黑龙运转存，虽性很，知，块马蹄铁足毁灭，连锁反应候讲理东西。
左藤信司容易黑龙找份给钱足够，老板脑残找，甚至格外尊重专业员，被像狗呼喝职位，。
黑龙金流并很健康，况，维持资金链稳定务，善“慈善”完全必，，掏钱付遣散费已经位头领圣母，掏钱更脑进水。
左藤信司“常识”，员遣散业内通处理方法拉派打派，让被遣散内斗，给斗赢部分遣散费，足额，达花钱办目——脾气暴点或者背景点，干脆直接轰走，分钱。
左藤信司等源夜整理思路，抢先再次劝告：“头领，虽知您什钱给工足额遣散费，建议您做，资金状况容乐观，您备点钱处。”
“毕竟工理论，算强塞进。”源夜回答，“始终，既管管底，两清。”
“恕直言，您给工，帮维持信记录，已经恩赐。”左藤信司正色，“您父母，必帮擦屁股。”
“产产品，算按照素价值论法，提供资金产资料，与算剥削与被剥削关系，少互利互惠，甚至互相共关系，工厂怎，产呢？”源夜义正言辞反驳，“怎恩赐？”
“什……呢？”左藤信司脸解令源夜感震惊话语，“您身超凡者进化脑，虽完电脑化真义体，算进改造，光凭借您碳基脑，脑波接收器操控智机械，您挥相百千工厂齐产产力。”
“况，您算请帮忙搞卫清洁工。”左藤信司反问，“您难认省间请做务算剥削吗？”
源夜瞬间冒数够反驳左藤信司话语法，终放弃。
因论点涉及穿越核点，与间劳，间等效尺度被衡量价值，真相等吗？果，与间本平等？
问题超凡力量变格外显眼，仔细，算超凡力量，差异存吗？其被超凡力量庞差距放已，并代表其始存。
“您您完工让给，按照您，劳价值实唯途径。”左藤信司继续问，“您您价值实，劳权利让给，恩赐吗？”
“法似乎太呢。”源夜并什，直接诡辩式逻辑结束话题，“假真，恩赐，恩赐更点什问题吗？神才恩赐，神恩赐少指画脚吗？”
“……。”
“，满足绪价值难足抵偿付物质金钱吗？”源夜左藤信司逻辑反驳回，“价值更高，分享创造价值机给普通恩赐吗？”
“抱歉。”左藤信司知源夜并非进辩论，让闭嘴，显话语引满，连忙歉。
“怪思，绪控制。”源夜摇摇头，“让回始话题吧。”
“。”
“份类似内部参考资料报纸计划。”源夜挥打终端，登录网，指半空敲击，虚拟键盘将捕捉势转化数据，网络进检索。
否定答桉，源夜继续：“网络消息，应该公布，给简单描述，计划概展新工代赈，准备基层召集。”
“瀛洲基础建设早已完，工机宝贝，往三十基建养护工早已经定该由谁做。”源夜耸耸肩，“次注定建奇观已，拉旅游业，实活几乎点帮助，层提法表演‘猴戏’已——花钱请‘底层猴’辛苦工满足圣母盛演。”
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“论究竟怎，妨碍底层捞笔，毕竟请猴演戏至少喂猴香蕉嘛。”源夜笑笑，，“统计，做资料收集期报表准备，候先抢占位置，保证让黑龙辖区内失业士全部吃‘皇粮’。”