三十五章 修炼浪潮改制
三十五章修炼浪潮改制
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，。
此，让军院二次修订始实施吧。
。
理离军院代表，灵雪审定完方带虫族攻略计划，便埋头继续处理眼物。
集权制处与坏处朋族全族讨论几十，已经分析太，，朋族内部法已经逐步统：朋族网络基础，建立低层协商制度，配合高端集权制度。统法，改变整朋族体系展。
避免混乱，虽改变终结果与千差万别，每次改变规模其实。
今，再次范围调整管理结构，阶段改革已经完。
朋族直接权力机构，彻底族长办公室长老院，转移灵雪代表灵神组高长老。
根据进度，暗血黑骨族直接统治者；楚霞影族直接统治者；楚洁则信仰直接掌控者；音则继任空幻暗影体系直接掌控者；白农则继续担蓝月直接统治者
五灵神组朋族高长老五位核长老。
灵雪，则获五灵神，朋族三族朋遁甲月灵高掌控者，被推举高长老核族长，负责协调黑骨族影族朋族蓝月四方整体统治，实至名归双月星高统治者。
其，海族白月特殊。
初计划将音分配海族海族直接统治者，让楚洁担任白月直接统治者，论暗影体系神殿体系，其重xg言喻，需由拥足够力量威望掌握，更全丢给灵雪让忙交。
，考虑音暗影体系，楚洁本命神况，音暗影体系继任者，楚洁则扩职权，命神变朋族神系命主神。
此，海族白月该何处理呢
此，8051双月高长老商量，灵雪等提，剩几系统量再分润少许，协助白月楚琴y神级巅峰突破灵神级，让楚琴六核长老，让高长老员数量提升七名。
随，高长老接纳8051双月，单位核长老议案，导致高长老员数量扩充八席。
，海族问题仍解决。
8051双月显愿再将剩点系统量挥霍掉，至朋族高长老确定竟被拖整整两月。
直消息海族三族，鱼族协调，共向朋族高长老提议案，让此虽消失，却并死亡，知跑哪儿鱼族主神，空幻担任海族高统治者。
显打算盘。
空幻，威望犹存，海族顶空幻招牌却担空幻干扰，空幻长老暂名义，派遣助理职位占核长老位置使权力，海族谋利。
很清楚空幻此状灵雪，显并未犹豫。
很快，统领双月星系朋族，终正式组建立朋族集权高层高长老。
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高长老将拥九名灵神级核员，其核族长席，兼任朋族三族直接统治者，此外直接统治影族黑骨族海族白月蓝月核长老共五席，负责整双月星系信仰体系核长老席，负责整暗影体系核长老席，星球志代表长老席。
九，将组高统治机构，相互制约相互促进。
未，朋族实力高阶层，才资格进入高长老。
，果朋族超九名员达灵神级层次，灵神被排除高长老院外；果超灵神层次，长灵神朋族员，才资格进入高长老院。
，资格，终否进入，高长老内部投票。
朋族历法5013月，经六次细调整朋族高长老，终组建完。灵雪等几位灵神此离新朋岛，奔向各岗位点职。未，将借助朋族网络进联系统治管理机构，其实由活。
朋族改制层。
期进，层改制。
针与族民关系近底层机构，朋族全改变选拔机制，将管理力至原则调整管理力与识等级并重程度。
，，管理力识等级足话，识等级足够，管理力比稍差将吃亏。
虽导致管理体系质量滑，却够极促进民众提升识等级修炼热，已经认识高端战力战局影响力朋言，观念显已经显著改变。
，高层允许因力问题导致内部管理错况。
，朋族高层稳步推进选拔机制改革，进步加强朋族网络管理辅助系统，及助理制度完善。此，各主官管理者，将通网络辅助管理系统协助管理，并借由助理提供补充，腾更间满足修炼需求。
很程度降低主官力需求。
，次底层各主官选拔制度变化，虽引极其热烈讨论，甚至遭原势力反，实际推程依切顺利。
至因修炼资质足，主官位置退离，高层给安排退路：管理辅助系统节点方主官助理网络管理技术咨询提供者管理校专业教授非朋族三族各族副职管理官。
，稳定顺利完次全改制，高长老各位绞尽脑汁。
阶段高层底层改制，此已经完，接二阶段两方向击，原间管理层利益纠葛规模容易导致问题区域，此展全调整战略。
此，众灵神高长老，及量民众支持底层管理阶级两夹击，间管理层既连阶段改制法阻止，二阶段，恐怕将力回。
切顺利进q。