084章 变更
“果独立明，专利属。果明者公司效劳，公司提供资金、设备、场，专利应该属公司。电视核设计思路提，李博士，公司裁实验室主任，公司拥电视专利合合理。”
西奥接受实，虽甘，接受。
野员工平庸。
野员工公司创造更价值，公司管理层野员工驾驭难度随增加。
电视装置具体项目言，技术灵魂物李康平，并且公司提供全部资金硬件设备。西奥，电视专利理应属公司，啥争论。
次午，李康平召集周先、刘绍文、李冲等股东王厦裁办公室。
“欲公司组织架构进变更，曼哈顿宙斯公司公司，设若干公司。公司旗麻将厂，更名‘赫拉麻将公司’，应集全司力建设赫拉麻将品牌，暂由李冲任赫拉麻将公司经理。宙斯实验室亦公司，暂由任实验室主任。诸位何？”李康平询问。
“妥。”
“依康平。”
“工重逐渐转移至宙斯实验室，部务及赫拉麻将品牌建设，劳诸位费。”
李康平宣布散，随即召见蒂姆。
“蒂姆，告诉，经公司董研究判断，决定公司组织架构进变更……”李康平将董议精神传达给蒂姆。
“，明白，商务专员拉尽快完项工。”
“宙斯实验室性质科研究与产品，管理采取公司管理制度。蒂姆，注册赫拉麻将公司、宙斯实验室，希望立即草份新雇佣协议---专属宙斯实验室协议。”
“嗯哼？”
“凡宙斯实验室产技术专利，其使权偿属宙斯实验室。若宙斯实验室职员独完专利，则专利拥权属该职员，且宙斯实验室优先买断该专利拥权权利。宙斯实验室雇佣协议核纲领，具体协议细节，由蒂姆拟定。”
“李先，太仁慈？据知，RCA、AT安T、西电公司等公司采‘元’制度，公司技术员果明新专利，全部元价格卖给公司。专利使权、拥权或者什权，全包含元。”
“吗？否模仿公司‘元’制度？”
“模仿，给技术才额外处，比丰厚薪水、令激奖金、每至少两月带薪假期等等。”
“，办。，蒂姆，单独草份协议，专门西奥·华莱士先写协议。份协议主内容，西奥·华莱士先将宙斯实验室电视专利，次性获3600金奖励，并且西奥·华莱士先将辆属亨利·福特---正使辆公务车。西奥·华莱士先责任，至少须宙斯实验室工三，并严格保守实验室秘密。”
“，明白。”
“招位新工程师及工程师，全按照‘元’制度签约。，蒂姆，即将部综合管理部部长，更加丰厚薪水、更加令激奖金、每至少两半月带薪假期。”
“谢谢，李先！”
蒂姆·福林部长充满干劲落实工，李康平回晨边街公寓，草电视装置专利申请书。
专利申请书附图画三分，李康平收封信，圣路易斯寄，寄信亚瑟·康普顿。
“亲爱李：良真坏，百次计划纽约与见，却直。”
“抱极兴趣读《物理评论》伍德盖特教授表《镍晶体被电衍射实验》，板钉钉实验证据，衷祝贺！”
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“，物质波理论立。再次祝贺！”
“问题，基物质波理论产什新东西？”
“法信件讨论问题，此问题涉及术篇幅比芝加哥图书馆藏书更。”
“什芝加哥呢，因即将调任至芝加哥物理系。”
“回句话，纽约见，因圣路易斯华盛顿工太繁重，走。”
“幸运，圣路易斯华盛顿工圆满结束，令振奋实验结果。”
“，实验与关。记哥伦比亚次相遇吗？噢，该死，强壮男，居被位刚入男孩撞翻！撞翻身体，撞术灵感。”
“卸任任间，段空闲期，与K.P.李101次见计划定实。”
“纽约，给打电话，希望与坏良亚瑟·康普顿百老汇场富丽秀。”
“致衷问候。亚瑟·康普顿。圣路易斯，9月24，1922。”
李康平笑读完封信，亚瑟·康普顿很骚男。
亚瑟·康普顿骚仅仅停留私交往层，亚瑟·康普顿公性杂志报刊表类似骚气文章。
名，或者升，或者亲朋友、传记者选择性公私信件。
活并且名字雷贯耳，通常向公众展示私信件。
李康平数数信件，与亚瑟·康普顿间私信。
李康平给亚瑟·康普顿回封信，将纽约迎接亚瑟·康普顿，继续画电视装置专利申请书附图。